Wiesbaden liegt im Herzen des Rhein-Main-Gebietes, eingebettet in eine der kultur- und erlebnisreichsten Regionen Deutschlands. Für alle Menschen, die in Wiesbaden leben, arbeiten und wirtschaften, erbringen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadtverwaltung ein breites Spektrum an Dienstleistungen. Stadtplaner/-in für die Abteilung Städtebau (w/m/d) Das Stadtplanungsamt setzt als federführende kommunale Planungsbehörde Leitlinien für die zukünftige städtebauliche Entwicklung der Landeshauptstadt Wiesbaden fest. Dort werden Sie alle Leistungsbereiche der verbindlichen Bauleitplanung sowie konzeptionelle und informelle Planungen bearbeiten.
Sie erwartet echter Gestaltungsspielraum, um innovative Konzepte von der ersten Skizze bis zur Umsetzung zu begleiten und unser Stadtbild aktiv und nachhaltig mitzugestalten.
Koordinieren städtebaulicher Projekte und Durchführung von Wettbewerben, einschließlich themenbezogener Workshops
Fachliches Beraten von Investoren und Bauherrn in der Projektierung von Bauvorhaben nach den Maßgaben einer nachhaltigen, klimagerechten und sozialverträglichen Stadtentwicklung
Dipl.-Uni/TH/TU/Master), das für die Wahrnehmung der o. g. Aufgaben qualifiziert, vorzugsweise der Fachrichtungen Stadtplanung, Raum- und Umweltplanung oder Architektur
Nachgewiesene Kenntnisse und Erfahrung im städtebaulichen Entwurf sowie in der konzeptionellen und kreativen Erarbeitung von zukunftsgerichteten Planungen ist von Vorteil
Eine unbefristete und abwechslungsreiche Tätigkeit, mit der Sie einen wichtigen Beitrag zur nachhaltigen Stadtentwicklung leisten
Bezahlung nach Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) einschließlich aller im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen, wie z. B. Jahressonderzahlung (sog. Weihnachtsgeld) sowie zusätzliche betriebliche Altersversorgung
Gute Möglichkeiten der Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen unserer Servicezeiten, mit Gleitzeitregelung, digitaler Zeiterfassung sowie der Option, zu 50% im Homeoffice zu arbeiten
Umfassende freiwillige soziale Leistungen zur Gesundheitserhaltung und -förderung (z. B. Vergünstigungen für Fitnessstudios), die bereits mehrfach mit dem Corporate Health Award ausgezeichnet wurden sowie ergonomische Arbeitsplätze (höhenverstellbare Schreibtische) mit modernster EDV-Ausstattung
Ein umfangreiches Fortbildungsprogramm für die persönliche sowie fachliche Weiterbildung
Nutzung der Vorteilsplattformen "corporate benefits" und "benefits me" mit attraktiven Deals und Rabatten namhafter Marken und Unternehmen
Freie Fahrt mit unserem Job-Ticket Premium mit dem öffentlichen Personennahverkehr im gesamten RMV-Gebiet
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Paffrath unter ( gerne zur Verfügung.
Bewerben Sie sich jetzt und schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen schnell und unkompliziert bis zum 13.05.2026 über unser Online-Bewerbungsmanagementsystem auf
Verfügen Sie nicht über die Möglichkeit, sich online zu bewerben, dann wenden Sie sich bitte an die o. g. Ansprechpartnerin.
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