*+ Das bieten wir Dir** *Ein attraktives Jahresgehalt von 60.000€ bis 75.000€ bei 38,5 Stunden pro Woche* im Tarifvertrag inkl. Zulagen und einer jährlichen Sonderzahlung* *30 Tage Urlaub und Zusatzurlaub für Rosenmontag, Heiligabend und Silvester** *Zuschuss zum Deutschlandticket* und *Fahrradleasing* zu attraktiven Konditionen* *Urban Sports* Mitgliedschaft für alle Tarifmitarbeiter* Benefits für *Mentale Gesundheit* durch die Kooperation mit der Plattform *Open UP** *Events wie ein großes Sommerfest und eine Karnevalsparty** Vergünstigte Preise in unserem italienischen Bistro*+ Hier ist Dein Einsatz gefragt** Du bist *verantwortlich für die Stationsleitungen deines Bereiches* und verfolgst das gemeinsame Ziel der *Optimierung von Pflegequalität*, *Förderung der Mitarbeiterentwicklung*, *Sicherstellung der wirtschaftlichen Effizienz* und der Schaffung von *stationsübergreifenden Synergien** Führung der Nachweise für Personalbedarfsplanung und prospektiver Abgleich der Dienstplanung in den relevanten Bereichen sowie Personalsteuerung* Qualitätssichernde Aufgaben wie z.B. die *Durchführung von Pflegevisiten* und die *Sicherstellung von Fachspezifischen Fortbildungen** In Zusammenarbeit mit den Leitungen der Stationen *Urlaubsplanung*, *Organisation Einarbeitung neuer Mitarbeiter / Praxisanleitung*, *Stationsbesprechungen*, *Fortbildungen sowie Mitarbeit oder Leitung von Projekten** Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Pflegedirektion und den Leitungen der jeweiligen Station sowie Förderung der interdisziplinären Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen*+ Darum bist Du unsere erste Wahl** Erfolgreicher Abschluss als examinierter Gesundheits- und Krankenpfleger mit mehrjähriger Berufserfahrung, sowie mindestens zwei Jahre Führungserfahrung* Wünschenswert ist ein Managementstudiengang im Bereich Pflegemanagement oder Weiterbildung zur Stationsleitung oder die Bereitschaft diese zu erwerben* Offenheit gegenüber innovativen Führungsgrundsätzen* Ein hohes Maß an Empathie sowie Kommunikationsstärke* Leidenschaft und Engagement, die Pflegequalität zu optimieren und unsere Teams hierbei mitzunehmenInteresse geweckt? Dann sende uns einfach Deinen Name und Deine Kontaktdaten per Mail. Wir stellen uns gerne in einem persönlichen Gespräch bei Dir vor. Alle nötigen Unterlagen kannst Du zum Gespräch mitbringen.Du hast Fragen vorab?Unser Pflegedirektor, Diego Dolling, beantwortet sie Dir gerne telefonisch unter *0221 94071 1563 *oder E-Mail: *diego.dolling@sana.de*Art der Stelle: Vollzeit, Teilzeit, FestanstellungGehalt: 60.000,00€ - 75.000,00€ pro JahrLeistungen:* Betriebliche Weiterbildung* Betriebsarzt/Betriebsärztin* Empfehlungsprogramm* Firmenevents* Homeoffice-Möglichkeit* Kostenlose Getränke* Mentoring-Programm für Mitarbeiter* Mitarbeiter-Rabatt* Preisnachlässe auf Produkte/Dienstleistungen des Unternehmens* Zusätzliche UrlaubstageArbeitsort: Vor Ort