Deine Aufgaben Als Scrum / Kanban Master sorgst du dafür, dass unsere Teams effizient, fokussiert und kontinuierlich besser arbeiten. Du führst Kanban-Systeme ein, coachst Teams und Führungskräfte und treibst die agile Transformation im gesamten Unternehmen voran. Kanban-Einführung & Systementwicklung – Du designst, implementierst und optimierst Kanban-Systeme auf Team- und Portfolioebene, definierst WIP-Limits und Service-Level-Agreements und baust physische wie digitale Kanban-Boards auf (z. B. Jira, Azure DevOps, Miro). Coaching & Enablement – Du coachst Teams und Führungskräfte in Kanban-Methoden und agilen Prinzipien, planst und moderierst Workshops, Retrospektiven und Kaizen-Events und baust internes Know-how durch Schulungen und Train-the-Trainer-Programme auf. Prozessoptimierung & Metriken – Du analysierst Flow-Metriken (Cycle Time, Lead Time, Throughput, CFD) für datengetriebene Entscheidungen, erkennst Engpässe und Verschwendung im Workflow und leitest daraus konkrete Maßnahmen ab. Reporting & Eskalation – Du berichtest transparent und eskalierst Risiken und Blocker rechtzeitig an die relevanten Stakeholder. Transformation & Change – Du wirkst aktiv an der unternehmensweiten Agile-Transformation mit, arbeitest eng mit Scrum Mastern, Product Ownern und dem Agile Center of Excellence zusammen und förderst eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung (Kaizen) auf allen Ebenen. Dein Profil Erfahrung – Mindestens 4 Jahre Erfahrung in der Anwendung und Implementierung von Kanban in komplexen Organisationen. Zertifizierung – Eine Zertifizierung wie Kanban Management Professional (KMP), Kanban Coaching Professional (KCP), PSK I (Scrum.org) oder vergleichbar ist wünschenswert. Methodisches Fundament – Fundiertes Verständnis von Flow-Theorie, Lean-Prinzipien und systemischem Denken. Skalierungsframeworks – Erfahrung mit agilen Skalierungsframeworks (SAFe, LeSS, Spotify-Modell) ist von Vorteil. Tools – Sicherer Umgang mit Kanban-Tools wie Jira, Azure DevOps, Miro oder Trello. Moderation & Coaching – Ausgeprägte Moderations- und Coaching-Kompetenz – du holst Menschen ab und begeisterst sie. Denkweise – Analytisches Denkvermögen, kombiniert mit einem pragmatischen Umsetzungsfokus. Kommunikation – Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch (mind. C1). Persönlichkeit – Hohe Eigeninitiative, Organisationstalent und Ambiguitätstoleranz. Veränderungskompetenz – Empathie und Fingerspitzengefühl im Umgang mit Widerständen in Veränderungsprozessen. Warum wir? Sei Teil von etwas Großem – Hilf mit, Verkehr von der Straße auf die Schiene zu verlagern und die Logistik von morgen nachhaltiger zu machen. Bewirke wirklich etwas – Arbeite an innovativen Marktplatz- und Softwarelösungen, die eine ganze Branche voranbringen – und sieh, was du bewegst. Wachse mit einem starken Team – Werde Teil eines dynamischen, internationalen Teams, dessen Führung das Beste aus zwei Welten vereint: Konzern-Know-how und Start-up-Spirit. Fühl dich international zu Hause – Arbeite an unseren lebendigen Standorten in Frankfurt, Hamburg, Izmir und Rotterdam. Genieße echten Freiraum – Übernimm Verantwortung mit viel kreativem Freiraum und echter Entscheidungskompetenz – ergänzt durch ein Paket, das auf dich zugeschnitten ist: Hybrides Arbeiten, inklusive der Freiheit, mehrere Wochen am Stück komplett remote zu arbeiten Bezuschusstes Deutschlandticket oder Givve Card Bike-Leasing über JobRad oder BusinessBike Ein eigenes Budget für deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung Hochwertige IT-Ausstattung nach deiner Wahl Regelmäßige Team-Events, die alle zusammenbringen Klingt nach dir? Dann bewirb dich jetzt – wir freuen uns auf dich! Über uns Das Freight-Tech-Scale-up Rail-Flow mit über 170 Mitarbeitenden revolutioniert die Effizienz und den Zugang zum Schienengüterverkehr sowie zum intermodalen Transport. Die innovative Rail-Flow-Plattform bietet maßgeschneiderte Lösungen wie Marktplatz-, Kollaborations-, CRM- und Transportmanagement-Tools, die sämtliche Prozesse entlang der Wertschöpfungskette der Bahnlogistik optimieren. Durch die Beschleunigung von Abläufen und die Steigerung der Wettbewerbsfähigkeit der Schiene leistet Rail-Flow einen entscheidenden Beitrag zur Verlagerung des Verkehrs von der Straße auf die Schiene und somit zur Reduktion von CO2-Emissionen. Bereits über 500 Unternehmen – darunter Güterbahnen, Bahnspediteure, intermodale Operateure, Verlader und Lkw-Spediteure – vertrauen auf die Lösungen von Rail-Flow.