Band Level 5 Job Description Summary Location: München/Nürnberg LI-Hybrid Job Description Job Description Zielsetzung der Stelle: Als Integrated Evidence Generation Lead ist es Ihre Aufgabe, in crossfunktionalen Teams eine bereichsübergreifende Evidenzstrategie zu erarbeiten, die für einen optimalen Marktzugang der Novartis-Präparate benötigt wird (Zulassung, Erstattung, Klinische Adoption). Sie sind dafür verantwortlich, die integrierte Evidenzplanung lokal voranzutreiben und eng mit der Konzernzentrale abzustimmen. Die Position ist in der Medizin verankert. Ihre Aufgaben: Vorbereitung und Führung der lokalen Strategie zur integrierten Evidenzgenerierung in crossfunktionalen, bereichsübergreifenden Teams (Medical, Value & Access, Commercial etc.) sowie enge Abstimmung mit der Konzernzentrale Umfassende Analyse von Datenlücken zur Sicherstellung eines frühzeitigen und erfolgreichen Marktzugangs und der Erstattung Entwicklung einer Strategie zum Schließen der Evidenzlücken, Identifizierung geeigneter Projektarten und Datentypen, dabei Subject matter expert für Studienmethodik und Versorgungsforschung Einnehmen einer führenden wissenschaftlichen Rolle bei funktionsübergreifenden, ggf. auch länderübergreifenden, innovativen RWE-Initiativen sowie bei der Identifizierung und Bewertung neuer, innovativer Daten- und Analyseplattformen Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium, PhD, MD oder Masterabschluss in Medizin, Naturwissenschaften oder Epidemiologie Mind. 4 Jahre Erfahrung in der klinischen Entwicklung bzw. Versorgungsforschung in der pharmazeutischen oder gesundheitsbezogenen Industrie Nachgewiesene Erfolge bei der Leitung und Durchführung von Forschungsprojekten unter Verwendung von Versorgungsdaten aus Abrechnungsdaten, elektronischen Gesundheitsakten, Registern, Biobanken oder digitalen Anwendungen Fundierte Kenntnisse und Erfahrung in Studienmethodik, Versorgungsforschung und Datentypen Hohe analytische Kompetenz sowie strategischer Weitblick Hohes Maß an Eigeninitiative, Pioniergeist und Bereitschaft, Neues auszuprobieren Exzellente koordinative und kommunikative Fähigkeiten, Prozess- und Projektmanagementerfahrung, Teamfähigkeit, Erfahrung in lateraler Führung verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Warum Novartis? Unser Vorsatz ist es, die Medizin neu zu gestalten, um Menschenleben zu verbessern und zu verlängern. Unsere Vision ist es, das wertvollste und vertrauenswürdigste Pharmaunternehmen der Welt zu werden. Wie wir das erreichen werden? Mit unseren Mitarbeitern. Es sind unsere Mitarbeiter, die uns tagtäglich dazu antreiben, unsere Ziele zu erreichen. Werden Sie Teil dieser Mission und dieses großartigen Teams! Erfahren Sie hier mehr: https://www.novartis.com/about/strategy/people-and-culture Was wir bieten: Alle Informationen finden Sie in unserem Novartis Life Handbook (Englisch): https://www.novartis.com/careers/benefits-rewards. Kontaktieren Sie den zuständigen Talent Acquisition Business PartnerIn, wenn Sie für weitere Details Engagement für Vielfalt und Inklusion: Novartis setzt sich für Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion ein. Wir sind bestrebt, vielfältige Teams zusammenzustellen, die für die Patienten und Gemeinschaften repräsentativ sind, denen wir dienen. Wir bemühen uns um die Schaffung eines inklusiven Arbeitsplatzes, der durch Zusammenarbeit mutige Innovationen fördert und unsere Mitarbeiter in die Lage versetzt, ihr volles Potenzial zu entfalten. Unsere Einstellungsentscheidungen basieren auf Chancengleichheit und der besten Qualifikation, ungeachtet von Geschlecht, Religion, Alter, Hautfarbe, Rasse, sexueller Orientierung, Nationalität oder Behinderung. Unterstützungen für BewerberInnen mit Behinderungen: Das Gesetz sieht für schwerbehinderte/gleichgestellte Bewerber die Möglichkeit vor, die lokale SBV in dem Bewerbungsprozess einzubinden. Sollte dies Ihrem Wunsch entsprechen, teilen Sie es uns bitte im Vorfeld als Vermerk in Ihrem Lebenslauf mit. Treten Sie unserem Novartis Netzwerk bei: Wenn diese Position nicht zu Ihrer Erfahrung oder Ihren Karrierezielen passt, Sie aber dennoch mit uns in Kontakt bleiben möchten, um mehr über Novartis und unsere Karrieremöglichkeiten zu erfahren, dann treten Sie hier dem Novartis Netzwerk bei: https://talentnetwork.novartis.com/network Skills Desired Budget Management, Clinical Research, Clinical Trial Protocol, Clinical Trials, Coaching, Cross-Functional Teams, Data Analysis, Learning Design, Lifesciences, Risk Management, Risk Monitoring