Sie möchten Menschen mit Behinderung in allen Altersklassen in der Freizeit betreuen und somit die Familien entlasten? Sie gestalten die Betreuung nach individuellen Anforderungen?
Das bieten wir Ihnen:
* Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten: Bringen Sie Ihre Stärken in einem spannenden Arbeitsumfeld mit zahlreichen Gestaltungsmöglichkeiten ein.
* Attraktive Vergütung: Ein Dienstvertrag nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Mitteldeutschland inklusive ergebnisabhängiger Jahressonderzahlung, Kinderzulage, 31 Tagen Urlaub, betrieblicher Altersvorsorge, Bike-Leasing, Zugang zu Hansefit – Gesundheits– und Fitnessprogramm und vielem mehr.
* Flache Hierarchien: Profitieren Sie von kurzen Dienstwegen und einer Atmosphäre, die Raum zur Reflexion bietet.
* Vereinbarkeit von Familie und Beruf: Dienstplansicherheit und die Berücksichtigung ihrer Wünschen sind uns wichtig.
So sieht Ihr Arbeitsalltag aus:
* Sie organisieren und planen verschiedenste Betreuungen und führen diese durch.
* Sie unterstützen bei Freizeitaktivitäten, Ausflügen und soziale Teilhabe Angebote sowie bei Urlaubsreisen.
* Sie fördern die Selbstständigkeit und sozialen Integration der betreuten Personen.
* Sie übernehmen pflegerische Tätigkeiten, wie beispielsweise in der Mobilität oder der Nahrungsaufnahme und der Körperhygiene.
* Sie arbeiten flexibel nach Betreuungsanfragen sowie an Wochenenden. Sie sind bereit mehrmals im Jahr eine Reisegruppe zu begleiten.
Das wünschen wir uns von Ihnen:
* Sie verfügen über ein hohes Maß an sozialer Kompetenz, Engagement, Flexibilität und Bereitschaft zur kritischen Selbstreflektion.
* Sie verfügen über gute MS-Office Kenntnisse
* Es liegt ein erweitertes Führungszeugnis vor.
* Die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche ist wünschenswert. Mindestens erwarten wir die positive Einstellung gegenüber unserem diakonischen Auftrag.
Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt.
Wir freuen uns auf Sie!