Für unseren Kunden am Standort Amt Wachsenburg besetzen wir aktuell eine spannende Position als Schichtleiter Produktion in direkter Personalvermittlung. Wenn Sie also gerade über eine berufliche Veränderung nachdenken, dann sollten wir uns kennenlernen. Senden Sie uns einfach Ihre Bewerbungsunterlagen. Wir besprechen Ihre Qualifikationen und Wünsche und bereiten Sie optimal auf das Vorstellungsgespräch bei unserem Kunden vor – denn Ihr Erfolg ist auch unser Erfolg! Wir freuen uns, wenn sich auch Menschen mit Behinderung auf diese Position bewerben.
* Führungsverantwortung: Fachliche und disziplinarische Leitung des Teams. Inklusive Personalgespräche (Einstellung, Beurteilung, Trennung). Zusammenarbeit mit der Personalabteilung.
* Prozessoptimierung: Analyse und Verbesserung der Arbeitsabläufe in Wareneingang, Warenausgang, Lagerhaltung, Kommissionierung, Sortierung und im Materialfluss (KML). Anwendung von Methoden wie 5S und Shopfloor Management.
* Kontinuierliche Verbesserung: Aktive Mitarbeit an Verbesserungsprojekten (z.B. im Rahmen von GBW). Überwachung und Anpassung von Prozessen.
* Prozessüberwachung: Begleitung und Kontrolle des Kommissionierprozesses. Überwachung und Auswertung von Kennzahlen im Shopfloor-Management. Maßnahmen zur Zielerreichung und Qualitätsverbesserung.
* Koordination und Zusammenarbeit: Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen für effiziente Prozesse. Sicherstellung der Einhaltung von Standards und Arbeitsanweisungen.
* Berufserfahrung in der Logistik (WE, Kommissionierung, Versand, Transport, ERP System)
* Kenntnisse in Arbeitsprozessen der Lagerung, Kommissionierung, Lagerbestandsführung und Dispositionsverfahren, Permanente Inventur
* Sehr gute Kenntnisse im MS-Office (Excel, Outlook, PowerPoint)
* Sicheres Auftreten, hohes Verantwortungsbewusstsein sowie sehr gutes Durchsetzungsvermögen
* Unterstützung autonome Instandhaltung (TPM), Entscheidungsfreude, Durchsetzungsfähigkeit sowie ergebnisorientiertes Denken und Handeln
* Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit sowie Selbstständigkeit
* Direkte Personalvermittlung in eine Festanstellung bei einem unserer Geschäftspartner
* Zahlreiche Direktkontakte zu Personalentscheidern
* Wertschätzende und vertrauensvolle Betreuung während des gesamten Vermittlungsprozesses
* Vertrauensvolles Coaching und Beratung auf Augenhöhe
* Attraktive, leistungsgerechte Vergütung