In der Therapeutischen Mädchenwohngruppe Myrrha werden acht Mädchen mit psychischen Beeinträchtigungen ab 14 Jahren über ca. zwei Jahre rund-um-die-Uhr betreut und therapeutisch begleitet. Die Mädchen kommen meist aus der Kinder- und Jugendpsychiatrie oder anderen stationären Einrichtungen und weisen vielfältige Traumafolgestörungen auf.
Wir suchen Sie zum 01.10.2025 in Teilzeit (33,69 h/Woche) unbefristet.
Das sind Ihre Aufgaben:
* Mitgestaltung des therapeutischen Milieus, Strukturierung des Alltags, Gestaltung freizeitpädagogischer Angebote
* Konfliktbewältigung und Krisenmanagement, Umgang mit vielfältigen und gravierenden Entwicklungs- und Persönlichkeitsstörungen
* wöchentliche Bezugsbetreuungsgespräche und Familienarbeit
* Kooperation innerhalb des individuellen Hilfenetzes mit Jugendämtern, Behörden, Schule/ Ausbildung, Therapeut:innen, Kliniken u.s.w.
* Dokumentation, Erstellung von Trägerberichten
Ihr aktuelles Lebensmodell ermöglicht die Arbeit im Schichtdienst.
Das bringen Sie mit:
* Abschluss als staatlich anerkannte:r Erzieher:in oder B.A. Soziale Arbeit / Sozialpädagogik
* Bereitschaft zum Schichtdienst
* berufliche Erfahrung bzw. Bereitschaft zur fachlichen Auseinandersetzung mit den Themen Traumatisierung, traumasensibles Arbeiten, parteiliche Mädchenarbeit
* Erfahrung in traumasensibler Bindungsarbeit
* Systemische Grundhaltung
* gute Kommunikations- und Reflexionsfähigkeiten
* Gestaltungswillen, Kreativität und Interesse an der inhaltlichen und konzeptionellen Weiterentwicklung des Arbeitsbereiches
* Engagement, Kooperations- und Konfliktfähigkeit sowie ein hohes Maß an Verlässlichkeit und Verbindlichkeit
Das erwartet Sie:
* attraktive, tarifliche Vergütung nach AVR DWBO
* Jahressonderzahlung
* Schichtzuschläge und Einspringprämien
* zusätzliche Altersabsicherung durch das EJF von 4 % (EZVK)
* Kinderzuschläge (€ 88,35 monatlich pro Kind bei Vollzeit) und vermögenswirksame Leistungen
* finanzielle Beihilfen (Geburtshilfen, u.a.)
* 30 Tage Urlaub
* 24. + 31.12. werden von der Arbeitszeitanrechnung wie Feiertage behandelt
* umfangreiches Onboarding Programm
* bis zu 1.000 Euro Prämie für Mitarbeiter:innenwerbung
* Fort- und Weiterbildung
* Kooperationen mit Fitnesseinrichtungen und weitere Gesundheitsangebote
* exklusive Rabatte bei Produktherstellern oder Premium-Einzelhändlern
* Fahrrad-Leasing
Darüber hinaus:
* ein interessanter Arbeitsplatz in einem engagierten, multiprofessionellen Team
Für Rückfragen steht Ihnen Frau Carolin Tschiesche-Zimmermann, Gruppenleiterin, unter der Rufnummer 030 79098032 gern zur Verfügung.
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