Wir bei CHG MERIDIAN verstehen uns als grose internationale Familie. Trotz einer Unternehmensgrose von inzwischen uber 1.400 Mitarbeiter:innen weltweit fuhlen sich neue Kolleg:innen von Anfang an als Teil unseres dynamischen Teams
* Ansprechpartner und Koordinator fur Informationssicherheits Fragestellungen sowie IT bezogene Fragestellungen im Bereich Datenschutz & Notfallmanagement
* Weiterentwicklung des zertifizierten Informationssicherheitsmanagement Systems (ISO 27001)
* Unterstutzung bei der Weiterentwicklung des Datenschutz und Notfallmanagement Systems (ISO 27701 & 22301)
* Durchfuhrung von Schulungs und Sensibilisierungsmasnahmen
* Informationssicherheitsbewertung und Einschatzung zu Projekten sowie fachliche Begleitung dieser inkl. IT Notfallmanagement & IT Datenschutz
* Durchfuhrung von Risikoanalysen, Bewertung von Ergebnissen aus Penetrationstests und Audits sowie Definition von Kontrollen und Masnahmen zur Informationssicherheit inkl. Reporting und KPIs
* Uberprufung der Wirksamkeit und Angemessenheit des Informationssicherheitsmanagement Systems
* Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung BWL, Informatik, IT Sicherheit, Wirtschaftsinformatik o.A mit vergleichbaren Qualifikationen/ Schwerpunkte
* Idealerweise Berufserfahrung in der Informationssicherheit, idealerweise im Information Security Management
* Kenntnisse in den regulatorischen Anforderungen (MaRisk, BAIT) sowie in den Rahmenwerken zur Informationssicherheit, Datenschutz und Notfallmanagement (ISO 27001, 27701 und 22301) wunschenswert
* Wunschenswert sind einschlagige Zertifizierungen (z.B. IT Grundschutz Praktiker, ISO 27001 Lead Auditor, Datenschutzbeauftragter, CISSP, etc.)
* Hohe Belastbarkeit, eine selbststandige Arbeitsweise, Freude am analytischen und strukturierten Arbeiten, Umsetzungsorientierung und eine hohe Lernbereitschaft zeichnen Sie aus
* Sicheres Auftreten, gutes Kommunikationsverhalten und eigenstandige Arbeitsweise
* Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Rahmenbedingungen:
* unbefristeter Arbeitsvertrag
* mobiles und flexibles Arbeiten,
* Vertrauensarbeitszeit
* Urlaubs und Weihnachtsgeld
* 30 Tage Urlaub
Der Start bei uns:
* ausfuhrliche Onboarding Phase mit individuell geplanter Einarbeitung
* E Learnings, interne und externe Schulungen, internationale Start Up Woche
Wohlfuhlen:
* kostenlose Parkplatze
* Gesundheitsmanagement
* gemeinsame Events und Sportveranstaltungen
Entwicklung:
1. Aus und Weiterbildungsmoglichkeiten durch unsere interne P&C Academy oder durch externe Schulungen
2. spannende Entwicklungsperspektiven auf nationaler und internationaler Ebene (fachlich und/oderhierarchisch)