Du arbeitest gerne im Team?
Du bist auf der Suche nach einer neuen beruflichen Perspektive?
Und warum bist Du dann bei der Jobsuche allein unterwegs?
Lass uns deinen neuen Arbeitgeber gemeinsam aussuchen.
Als Spezialist in der Direktvermittlung von Fach- und Führungskräften im Bereich Medizin & Pflege legen wir sehr großen Wert auf eine persönliche Beratung, intensive Betreuung und diskrete Behandlung im gesamten Bewerbungsprozess. Wir suchen Dein persönliches „best match“ und dies kosten und risikofrei!
Für einen renommierten Kunden suchen wir Sie in der Direktvermittlung für eine Festanstellung als
Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)
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Wir bieten Ihnen:
1. Fachlich und persönlich anspruchsvolle Tätigkeit
2. Attraktive und leistungsorientierte Vergütung
3. Ein engagiertes und kollegiales Team
4. Gestaltungsspielraum in Ihrem Arbeitsbereich
Ihre Aufgaben:
5. Verantwortung für die Erstellung des Pflegeprozesses sowie die Durchführung von Pflegevisiten
6. Durchführung von Erst- und Beratungsgesprächen
7. Sorgfältige und gewissenhafte Führung der digitalen Pflegedokumentation
8. Mitarbeit in der ambulanten Pflege
9. Vertretung der Pflegedienstleitung inkl. Personaleinsatz- und Dienstplangestaltung
10. Mitarbeit bei der Erstellung der Patientenbegutachtungen des medizinischen Dienstes
11. Medikamentenverabreichung nach ärztlicher Verordnung und Anlegen von Verbänden sowie Wundbehandlung
12. Anleitung und Überprüfung von Pflegefachkräften, Pflegehilfskräften und Azubis
Ihr Profil:
13. Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege
14. Weiterbildung zur Pflegedienstleitung (w/m/d) erforderlich
15. Berufs- und idealerweise Leitungserfahrung in einer ähnlichen Position im ambulanten Bereich
16. Freude an der Arbeit mit Pflegebedürftigen
17. Kommunikationsgeschick, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft
18. Sicherer Umgang mit EDV–gestützter Dokumentation und Pflegeplanung
19. Verantwortungsbewusstsein im pflegerischen Handeln
20. Leistungsorientiertes und kooperatives Arbeitsverhalten mit unterschiedlichen Berufsgruppen
21. Interesse an beruflicher Weiterentwicklung durch interne und externe Fortbildungen