Erwartungen an den Stellenbewerber
Wir suchen einen motivierten und engagierten Studenten im Bereich Personalwesen mit folgenden Kenntnissen:
* Erfahrung in der Analyse und Bewertung von Personaldaten
* Gute Kommunikationsfähigkeiten
* Fähigkeit zur selbstständigen Arbeitsweise
* Kenntnisse in HR-Tools und -Software
Der Stellenbewerber sollte ein Bachelorstudium im Bereich Human Resources oder Wirtschaftspsychologie abgeschlossen haben.
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Bewerbungsgrundlagen
Wir erwarten eine umfangreiche Bewerbung, die folgende Unterlagen enthält:
* Ein ausführliches Lebenslauf
* Eine Motivationsschreiben, das unsere Firma und unsere Stelle beschreibt
* Zwei fachliche Referenzen
* Die Übersendung von drei Portfolio-Kapiteln (optional)
Die Bewerbung sollte über unser Online-Formular auf unserer Webseite erfolgen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!