Stellenbeschreibung
Der Südosten Schleswig-Holsteins ruft! Ob mal eben an die Ostsee oder Sightseeing in Hamburg - die Region Lübeck bietet eine tolle Anbindung und viele aufregende Aktivitäten. Daher zögern Sie nicht lange und starten Sie mit uns durch, denn- wir suchen Sie, für unseren Kunden, eine teilstationäre Einrichtung, als stellv. Pflegedienstleitung (m/w/d)! Was erwartet Sie? ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet bei einem sozialen Unternehmen fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten eine leistungsorientierte Vergütung interne und externe Fortbildungen einen attraktiven Arbeitsplatz in einer modernen Einrichtung Ihre Aufgaben Unterstützung und Vertretung der Pflegedienstleitung bei allen anfallenden Aufgaben Führung des Pflegepersonals und Sicherstellung eines reibungslosen und effizienten Pflegebetriebs Organisation und Teilnahme an Team- und Mitarbeitergesprächen Pflege der Kontakte nach außen, z.B. zu Angehörigen, Hausärzten, Sanitätshäusern etc. Mitwirkung bei der Aufnahme neuer Bewohner Aktive Mitwirkung bei der Sicherstellung der Pflegequalität Anforderungen an Sie: Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft und erste Erfahrung in der Führung, z.B. als stellv. Pflegedienstleitung, Wohnbereichsleitung o.ä. wünschenswert praktische Berufserfahrung stationären oder ambulanten Pflege leistungsorientiertes und kooperatives Arbeitsverhalten mit unterschiedlichen Berufsgruppen Interesse an beruflicher Weiterentwicklung durch interne und externe Fortbildungen Aufgaben steht Ihnen Moon-Lia Rompe gern zur Verfügung. Sie ist per E-Mail unter m.rompe@pluss.de bzw. telefonisch unter 040 - 23 88 11 30 oder Mobil unter 0152- 521 69 184 (auch via WhatsApp) erreichbar. Alternativ können Sie uns Ihre Unterlagen auch an bewerbung-hamburg@career-people.de senden. career people ist Spezialist für die Personalvermittlung von Führungs- und Fachkräften im Bereich Medizin und Pflege. Es handelt sich um eine Position, die im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen ist. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.