Warum Sie bei uns genau richtig sind Seit über 150 Jahren prägt das Rote Kreuz die Standards für Menschlichkeit, Fürsorge und die Erhaltung der Menschenwürde und genau diesen Anspruch leben wir auch in unserer Pflegeeinrichtung in Bergen auf Rügen.
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Als größter Arbeitgeber der Insel mit rund 900 Mitarbeitenden bieten wir Ihnen nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern ein Umfeld, das Sie trägt und stärkt, gerade in anspruchsvollen Zeiten.
Bei uns arbeiten Sie dort, wo Ihr Einsatz Sinn macht: nah an den Menschen, mit Zeit für Zuwendung und in einem Team, auf das Sie sich verlassen können.
Mit einer attraktiven Anfangsvergütung von 3.745,25 € brutto (Vollzeit) plus Zuschlägen, 30 Urlaubstagen und modernen Benefits zeigen wir Ihnen, dass wir Ihre Arbeit wertschätzen; nicht nur mit Worten, sondern mit klaren Angeboten.
Flexible Arbeitszeitmodelle (30, 35 oder 40 Stunden) geben Ihnen die Möglichkeit, Ihren Berufsalltag an Ihre Lebenssituation anzupassen.
Eine strukturierte Einarbeitung, feste Ansprechpersonen sowie Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten im gesamten DRK-Verband unterstützen Sie dabei, sicher anzukommen und langfristig zu wachsen.
Regelmäßige Teambesprechungen, ein wertschätzendes Miteinander und kurze Entscheidungswege sorgen dafür, dass Sie sowohl menschlich als auch fachlich gut aufgehoben sind.
Wenn Sie eine Aufgabe suchen, die Sicherheit, Sinnhaftigkeit und Weiterentwicklung verbindet, dann passen wir hervorragend zusammen.
Ihre Aufgaben Ganzheitliche und aktivierende Pflege unserer Bewohnerinnen und Bewohner nach aktuellen fachlichen StandardsPlanung, Durchführung und Dokumentation von Pflegemaßnahmen im digitalen DokumentationssystemSicherstellung der Medikamentengabe sowie Durchführung ärztlich verordneter MaßnahmenZusammenarbeit mit Ärztinnen, Ärzten, Therapeutinnen, Therapeuten und AngehörigenMitarbeit an Qualitätsstandards, Fallbesprechungen und internen ProzessenUnterstützung neuer Kolleginnen, Kollegen und Auszubildender im Pflegealltag Das bieten wir ihnen Attraktive Anfangsvergütung von 3.745,25 € brutto (Vollzeit) plus ZuschlägeFlexible Arbeitszeitmodelle: 30, 35 oder 40 Wochenstunden30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-WocheWeihnachtszuwendungBetriebliche AltersvorsorgeJobrad-Leasing xniyctf nach bestandener ProbezeitBetriebliche Gesundheitsangebote und GesundheitsmanagementSachbezugsaufwendungen bei entsprechender VoraussetzungMitarbeitervorteile und MitarbeitereventsStrukturierte Einarbeitung mit festen Ansprechpersonen und EinarbeitungsplanUnterstützte Fort- und WeiterbildungenVerlässliche Dienstplanung mit frühzeitiger Planung und Möglichkeit zum SchichttauschRegelmäßige Team- und Fallbesprechungen für fachlichen Austausch und Rückhalt Das bringen sie mit Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau / Pflegefachmann oder eine vergleichbare pflegerische QualifikationBereitschaft zu Schicht- und Wochenendarbeit und an Feiertagen in der stationären PflegeVerantwortungsbewusstseinTeamfähigkeitEmpathieFlexibilität