Medizincontrolling bedeutet bei uns mehr als Excel. Wir arbeiten vollständig digital – direkt im KIS sowie in der KI-unterstützten Kodierungssoftware MOMO – ganz ohne Papierakten. Verstärken Sie unser 25-köpfiges Team am Bürostandort Ihrer Wahl (Koblenz / Montabaur) in Vollzeit als
Mitarbeiter Medizincontrolling – Kodierung(w/m/d)
Ihr Auftrag bei uns:
1. Sie kodieren Diagnosen und Prozeduren unter Beachtung der DKR in den Fachbereichen Unfallchirurgie, Orthopädie sowie Wirbelsäulenchirurgie.
2. Sie stellen eine korrekte und revisionssichere Kodierung sicher.
3. Sie unterstützen und optimieren die ärztliche und pflegerische Dokumentation von abrechnungsrelevanten Sachverhalten.
4. Sie stellen eine zeitnahe und ordnungsgemäße Abrechnung sicher und arbeiten eng mit den beteiligten Berufsgruppen zusammen.
5. Sie verbessern die interne Kommunikation zwischen dem medizinischen und administrativen Bereich.
Das bringen Sie mit:
6. Sie verfügen über eine pflegerische oder medizinische Grundausbildung sowie eine Fortbildung zur Kodierfachkraft oder zum Medizincontroller.
7. Sie bringen fundierte mehrjährige Berufserfahrung im Medizincontrolling sowie in der Kodierung im genannten Fachbereich mit.
8. Idealerweise verfügen Sie über einen sicheren Umgang mit dem KIS ORBIS.
9. Sie arbeiten strukturiert und selbstständig und zeichnen sich durch eine kommunikative sowie teamorientierte Arbeitsweise aus.
Darauf können Sie sich verlassen:
10. Flexible Arbeitszeiten: In einer 39-Stunden-Woche können Sie Ihre Arbeitszeit flexibel zwischen 06:00 - 19:00 Uhr einteilen.
11. Hybrides Arbeitsmodell: Homeoffice im Rahmen der betrieblichen Regelungen, mit der Möglichkeit individueller Lösungen im Einzelfall.
12. Attraktive Rahmenbedingungen: Wir vergüten nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Caritas (AVR) und bieten u.a. regelmäßige Entgelt-Steigerungen, eine betriebliche Altersvorsorge der KZVK, Kinderzuschläge und jährliche Sonderzahlungen.
13. Transparente Bezahlung: Mit unserem Gehaltsrechner erhalten Sie bereits vorab einen Überblick über Ihre Vergütung:
14. Zeit für Erholung: Sie erhalten 30 Tage Jahresurlaub. Zusätzlich haben Sie an Heiligabend und Silvester frei.
15. Kollegiales Miteinander: Regelmäßiger Austausch in Online-Teammeetings, quartalsweise persönliche Treffen sowie ein jährliches Teamevent fördern den standortübergreifenden Zusammenhalt.
16. Fort- und Weiterbildungsangebot: Ihre persönliche und fachliche Entwicklung ist uns wichtig. Bei Fortbildungen stellen wir Sie frei, z.B. auch bei unserem großen Angebot an gesundheitsfördernden Maßnahmen.
17. Onlinerabatte und Vergünstigungen: Attraktive Rabatte bei Partnern aus diversen Bereichen, wie Auto, Elektronik, Einzelhandel, Hotel & Reisen uvm.
Mehr über uns:
Mehr Einblicke in unser Medizincontrolling gibt es in folgendem Podcast:
Wir gehören zur BBT-Gruppe, einem der größten freigemeinnützigen Träger im Gesundheits- und Sozialwesen in Deutschland – mit Krankenhäusern, Pflege- und Sozialeinrichtungen in vier Bundesländern. Was uns alle verbindet? Die Überzeugung, dass im Gesundheitswesen nicht nur Technik und Abläufe zählen, sondern vor allem der Mensch. Deshalb schaffen wir ein Umfeld, in dem Sinn, Sicherheit und gute Rahmenbedingungen zusammenkommen.
Unsere Haltung:
Wir wollen im Leben der Menschen, die sich uns anvertrauen, einen echten Unterschied machen – mit Haltung, Wirkung und Menschlichkeit. Das gilt für unsere Patient*innen und Bewohner*innen genauso wie für unser Team.