Die Avosano Gruppe ist ein Schweizer Unternehmen, das sich in den Bereichen Pharmagrosshandel und Pharma-Prewholesale mit effizienten, qualitativ hochwertigen und innovativen Services entlang der gesamten Pharma Supply Chain in der Schweiz positioniert. Die Gruppe beschäftigt mit den Tochterunternehmen Avosano AG (Pharmagrosshandel) und Avosano Industrie Service AG (Pharma-Prewholesale) an 3 Standorten insgesamt 750 Mitarbeitende.
Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Niederbipp oder Romanshorn suchen wir eine erfahrene und analytisch starke Persönlichkeit (m/w), die den Bereich Controlling aktiv weiterentwickelt.
Leiter Controlling (m/w) 100%
Ihre Aufgaben:
* Leitung des Bereichs Controlling und Führung von 4 Mitarbeitenden
* Mitverantwortung für die Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach OR und Swiss GAAP FER aller Gruppengesellschaften
* Sicherstellung der Prozesse im Budgetierung, Forecasting und internem Reporting
* Erstellung aussagekräftiger Auswertungen und Analysen für die gesamte Avosano-Gruppe
* Aufbau eines KPI-Berichtswesens für die Fachbereiche und Unterstützung der Geschäftsbereiche bei kontinuierlichen Verbesserungen
* Entwicklung technischer Lösungen wie Dashboards, automatisierte Reports und Erweiterung der BI-Lösungen
* Verantwortung für Risiko- und IKS-Management
Was Sie mitbringen:
* Abgeschlossenes Studium (HF, FH, Uni) im Bereich Controlling oder vergleichbarer Fachausweis
* Fundierte Berufserfahrung im Controlling, idealerweise in einer ähnlichen Branche
* Sehr gute SAP FI/CO Kenntnisse
* Erfahrung mit BI-Reporting-Tools (Tableau, MS Power BI etc.)
* Strategisches und unternehmerisches Denken sowie Eigeninitiative
* Schnelle Auffassungsgabe, analytische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise
* Hohes Organisationsgeschick und Projektmanagementkompetenz
* Selbstständigkeit, Engagement und Verantwortungsbewusstsein
* Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und souveränes Auftreten
Warum Sie sich uns anschließen sollten:
* Ein spannendes Arbeitsumfeld mit herausfordernden Aufgaben und Verantwortung
* Viel Gestaltungsfreiheit und Mitwirkung in einer zukunftsorientierten Branche
* Attraktive Anstellungsbedingungen und faire Leistungen
* Engagiertes Management, das aktive Mitarbeit und Mitgestaltung fördert
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