Requirements Engineer (m/w/d) Personalwesen
Wir machen Deutschlands Verwaltung digital.
Gestalte mit uns Softwarelösungen für eine digitale und moderne Verwaltung, die das Miteinander von Bürger:innen und Verwaltungen in Städten sowie Gemeinden organisieren – bayern- und bundesweit.
Was erwartet Dich bei der AKDB?
Hier wird Zukunft programmiert: In der Entwicklung setzt Du komplexe Anforderungen in smarte Lösungen um – zuverlässig, barrierefrei und userfreundlich. Qualität, Sicherheit und gute Prozesse sind unser Standard. Neben dem Entwickeln von qualitativ hochwertigem, effizientem und gut dokumentiertem Code leistest Du auch Unterstützung im Third-Level-Support. Kurz: Du sorgst dafür, dass digitale Verwaltung läuft.
* Du erstellst Anforderungsspezifikationen für die Weiterentwicklung unserer Lohn- und Gehaltsabrechnung und behältst dabei gesetzliche sowie tarifliche Änderungen im Blick.
* Du übernimmst Projektleitungsaufgaben bei der Umsetzung fachlicher und technischer Änderungen in unserer personalwirtschaftlichen Software.
* Du analysierst Kundenanforderungen in engem Austausch mit unserer Kundenberatung.
* Du koordinierst die beteiligten Entwicklungsbereiche und sorgst für einen reibungslosen Ablauf.
* Du steuerst und führst Testaktivitäten durch, übernimmst fachliche Reviews und begleitest Abnahmen.
* Du unterstützt den Kundenservice im fachlichen Second-Level-Support für unsere Anwender:innen.
* Du hast ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium mit Schwerpunkt Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation (z. B. Verwaltungsfachwirt [m/w/d], SV-Fachwirt [m/w/d]).
* Du verfügst über gute Kenntnisse und praktische Erfahrung in verschiedenen Bereichen der Personalwirtschaft, idealerweise im Personalmanagement und in der Personalabrechnung.
* Du bringst eine starke Affinität zu Technik und IT mit, interessierst Dich für Verwaltungsprozesse und stehst neuen Themen offen gegenüber.
* Idealerweise hast Du bereits Erfahrung mit agiler Softwareentwicklung gesammelt.
* Du hast Freude an der Gestaltung und Planung neuer Produkte in einem engagierten Entwicklungsteam.
* Du besitzt Organisationstalent und arbeitest Dich gerne in komplexe fachliche Zusammenhänge ein.
* Du bist in der Lage, Fach- und Testkonzepte zu erstellen und daraus passende Lösungen abzuleiten.
* Du verfügst über ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise.
Kultur und Zusammenarbeit
* Nahbare, wertegeprägte Führungs- und Unternehmenskultur, die innovatives und eigenverantwortliches Arbeiten unterstützt
* Motiviertes Team und spannende, herausfordernde Aufgaben
Sicherheit und Vergütung
* Sicherer Arbeitsplatz mit attraktivem Gehalt und in der Regel unbefristeten Verträgen
Flexibilität und Work-Life-Balance
* Flexible Arbeitszeiten: Gleitzeit und bis zu 60 % mobiles Arbeiten
* 30 Urlaubstage plus drei bezahlte freie Tage pro Jahr
* Workation: bis zu 30 Tage im Europäischen Wirtschaftsraum (inklusive Island, Liechtenstein, Norwegen, Schweiz) mit Teamabstimmung
Entwicklung und Perspektiven
* Berufsbegleitendes Studium, gezielte Fortbildungen und Talent-Management zur persönlichen Förderung
Arbeitsumfeld und Infrastruktur
* Moderne, zentral gelegene Büros mit Dachterrasse, Tiefgarage und angenehmer Arbeitsumgebung
Zusatzleistungen und Goodies
* Corporate Benefits, z. B. vergünstigtes Deutschlandticket, bezuschusste Kinderbetreuung und wechselnde Mitarbeiterevents