Stellenbeschreibung
1. fachliche Führung und Arbeitseinteilung der operativen Mitarbeiter in der jeweiligen Schicht
2. Verantwortung für die Bereitstellung der Aufträge und Verladung
3. Buchung, Bearbeitung und Steuerung von Wareneingängen sowohl aus der eigenen Produktion als auch von externen Lieferanten
4. Koordination der Muster- und Eilaufträge für die Verladung
5. Kommunikation zwischen den Lägern, Leitstand und der Spedition
6. Anmeldung der benötigten Fahrzeuge
7. Erstellen von Versanddokumenten und Aushändigen der Papiere an die Fahrer
8. Kontrolle der kommissionierten Paletten und der Transporte
9. Termingerechtes Abarbeiten der Kommissionieraufträge
10. Bereitstellung von Containern
11. Personaleinsatzplanung, Personalführung und Anleitung von Personal nach Absprache mit den Vorgesetzten
12. Überwachung der Transporte und deren Durchführung
13. Überwachung des Umlaufkommissionierregals und nach Kommissionierung anschließende Wiedereinlagerung der Paletten
14. Führen eines Flurförderfahrzeuges
Qualifikationen
15. Abgeschlossene Ausbildung zum Fachlagerist (m/w/d) oder Fachkraft (m/w/d) für Lagerlogistik
16. Alternativ: andere abgeschlossene Ausbildung und mindestens 2-jährige Berufserfahrung im Operativen Bereich (Lager / Staplerfahren)
17. Erfahrung in der fachlichen Führung wünschenswert
18. Grundschulung ADR – kann auch intern durchgeführt werden
19. Erfolgreiche Teilnahme an der umfangreichen Gefahrgutschulung - kann ebenfalls intern durchgeführt werden
20. Staplerschein
21. Gute Kenntnisse in Microsoft-Office Anwendungen (Excel, Word, Outlook)
22. Grundkenntnisse in elektronischen Lagerverwaltungssystemen / SAP
23. Bereitschaft zur 3-Schichtarbeit und Samstagsarbeit
24. Hohes Verantwortungsbewusstsein beim Umgang mit Gefahrgut
25. Teamorientiertes Denken und Handeln
26. Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung
Zusätzliche Informationen
Wir bieten Ihnen vielfältige Benefits:
27. Attraktive Konditionen
28. Familiäre Unternehmenskultur
29. Modernes und nachhaltiges Arbeitsumfeld
30. Gesundheitsmanagement und Betriebsarzt
31. Mitarbeiterrestaurant und kostenfreie Getränke
32. Mitarbeiterrabatte
33. Gute Verkehrsanbindung
34. Ladesäulen für Elektroautos
35. Jobticket