Was Sie bei uns erwartet
1. Leitung und Entwicklung des Clusters in enger Zusammenarbeit mit den internen Akteuren, einschließlich der obersten Führungsebene
2. Optimierung der Beschaffungsprozesse durch die Einführung von “best-practice-Methoden”, durch Verhandlungen mit Lieferanten und strategische Beschaffungsinitiativen
3. Kostenmanagement und -kontrolle für Großprojekte, einschließlich der Entwicklung von Budgetplänen, der Durchführung von Kostenanalysen und der Erstellung regelmäßiger Berichte für das PMO und die Geschäftsleitung
4. Enge Zusammenarbeit mit Abteilungen wie Beschaffung, Produktion, F&E, Logistik und Controlling
5. Überwachung der Projektfortschritte und -ergebnisse und Berichterstattung an das PMO und die Geschäftsleitung
6. Konsequentes Vorantreiben der Veränderungen in enger Zusammenarbeit mit den anderen PMO-Mitgliedern und den einzelnen Projektleitern über die Umsetzung von Einzelmaßnahmen hinaus
7. Permanente operative Unterstützung der Initiativenleiter, um die Zielerreichung und Wirkungen sowie strukturellen Veränderungen zu maximieren bzw. zu beschleunigen und messbare Ergebnisse zu erzielen
Was Sie mitbringen
8. Mehr als 7 Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement, vorzugsweise in einem PMO oder einer ähnlichen Funktion, idealerweise im Maschinenbau oder einer verwandten Branche und bestenfalls nicht nur auf KM-Arbeitserfahrung beschränkt
9. Nachweisbare Erfolgsbilanz bei der Durchführung von Projekten
10. Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, idealerweise mit Schwerpunkt Beschaffung, oder eine vergleichbare Qualifikation
11. Ausgeprägte Kenntnisse in den Bereichen Finanzberichterstattung und Daten, Verständnis von Ursachen und deren Auswirkungen auf die Gewinn- und Verlustrechnung
12. Fundiertes Verständnis von Beschaffungsprozessen und Kostenstrukturen mit Erfahrung in der Leitung von Transformations- und Change-Management-Projekten
13. Hohe Akzeptanz bei den Beteiligten innerhalb der KM-Organisation, über die derzeitige Funktion hinaus
14. Reife Persönlichkeit, die die Notwendigkeit von Veränderungen mit der Bereitschaft in Einklang bringt, KM-Kollegen operativ zu unterstützen, um die angestrebten Ergebnisse zu erreichen
15. Hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten
Was wir Ihnen bieten
16. Aktives Mitgestalten: Anspruchsvolle Tätigkeit in einem leistungsorientierten Umfeld mit eigenem Verantwortungsbereich
17. Offene Unternehmenskultur: Angenehmes Arbeitsklima und kollegiales Miteinander
18. Attraktive Vergütung: Nach Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie mit allen Zusatzleistungen, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge
19. Dein Urlaubspaket: Tage Jahresurlaub und Möglichkeit zu Gleittagen
20. Work-Life-Balance: Ausgleich durch flexible Arbeitszeit und Home Working Option
21. Corporate Benefits: Exklusiver Zugang zu der größten Benefit-Plattform Deutschlands
22. Unsere Standorte: Gute Erreichbarkeit mit Bahn oder PKW und große Parkplätze mit E-Ladesäulen
23. Deine Verpflegung: Essenszuschuss und vielseitige Auswahl in unserer modernen Betriebskantine, der Mitarbeiter Cafeteria und an unseren Snackstationen
24. Deine Entwicklung: Umfangreiche Einarbeitung sowie stetige persönliche und professionelle Weiterentwicklung durch die Teilnahme an unserem maßgeschneiderten Trainingsprogramm
25. Das Miteinander: Teilnahme an gemeinsamen Events, Freizeitveranstaltungen und Sportaktivitäten