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Abteilungsleitung (w/m/d) städtische veranstaltungszentren

Göppingen
Hohenstaufenstadt Göppingen
Inserat online seit: 10 Februar
Beschreibung

Für unser Fachbereich Kultur suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Abteilungsleitung (w/m/d) Städtische Veranstaltungszentren (Vollzeit, Vergütung bis EG 12 TVöD, unbefristet) Ihr Aufgabengebiet: Leitung des Betriebs der Stadthalle Göppingen und des Alten E-Werks Vermarktung der Stadthalle Betreuung und technische Abnahme der Veranstaltungshallen in den Stadtbezirken Key-Account Management Sicherheits- und Qualitätsmanagement Zusammenarbeit mit der Hochbauverwaltung bei Baumaßnahmen an den Liegenschaften Begleitung von Veranstaltungen vor Ort und damit Repräsentation des Betriebs Abteilungsleitung mit Personalverantwortung für ca. 30 Mitarbeiter*innen Was Sie ausmacht: Sie verfügen idealerweise über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Veranstaltungsmanagement. Alternativ über einen Abschluss als Veranstaltungskaufmann/frau, Veranstaltungsfachwirt*in, Meister*in für Veranstaltungstechnik oder Kulturmanagement nach Möglichkeit mit entsprechender Berufserfahrung. Sie besitzen umfassende Kenntnisse im Bereich EDV, Raumbelegung für Versammlungsstätten, MS-Office-Produkte. Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Flexibilität sind für Sie selbstverständlich. Sie sind bereit, Ihre Arbeitszeit flexibel nach den Erfordernissen der Veranstaltungen zu gestalten und nach Absprache auch am Abend oder am Wochenende zu arbeiten. Berufserfahrung im Betrieb von Veranstaltungshallen, sowie fundierte Kenntnisse im Bereich der Versammlungsstättenverordnung sind von Vorteil. Freuen Sie sich auf: Fort- und Weiterbildung: Wir fördern Ihre individuelle Entwicklung durch regelmäßige Schulungen, Workshops und Fortbildungsangebote, damit Sie stets auf dem neuesten Stand bleiben. Moderne Arbeitsumgebung: Arbeiten Sie in einem inspirierenden Umfeld mit zeitgemäßer Ausstattung und modernen Technologien, die Ihre Arbeit erleichtern. Betriebliche Altersvorsorge: Sichern Sie sich eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für eine sorgenfreie Zukunft. Zukunftssicherer Arbeitsplatz: Bei uns erwartet Sie ein zukunftssicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst. Zusätzliche Benefits: Profitieren Sie von Möglichkeiten wie der Beantragung attraktiver Prämien im Rahmen unseres Bonusprogramms „Mehr Bewegung im Alltag“, der Bezuschussung des Deutschland-Tickets als Jobticket i.H.v. 50 % sowie Angeboten zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Die leistungsgerechte Vergütung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 12 TVöD. Eine Neubewertung der Leitungsstellen ist derzeit in Arbeit. Unsere Grundsätze Jeder Mensch ist individuell. Chancengleichheit ist für uns selbstverständlich. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Jetzt sind Sie am Zug! Für allgemeine Rückfragen steht Ihnen Frau Maier vom Sachgebiet Personal, Telefon 07161 650- 21313, gerne zur Verfügung. Nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet erhalten Sie von den Leiterinnen des Fachbereichs Kultur, Frau Frey, Telefon 07161 650-40020 und Frau Grupp, Telefon 07161 650-40010. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis spätestens 08.03.2026.

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