This is WITRON
Die WITRON Gruppe ist der starke Partner für hochautomatisierte Logistiksysteme. Von der Planung über die Realisierung bis hin zur Wartung. Unsere Teams – für weit mehr zuständig als nur Mechanik, Elektronik, Mechatronik und IT – achten auf den Takt und legen in unseren Hightech-Anlagen Hand an. Professionell, super ausgestattet, mit der vollen Power für die richtige Lösung.
Als Teil der WITRON Gruppe steht die WITRON Service GmbH & Co. KG für langjährige Erfahrung und Kompetenz in Sachen Service, Instandhaltung sowie Betrieb von Logistikanlagen.
Als Leiter/in (m/w/d) unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements übernehmst du eine Schlüsselrolle in der strategischen und operativen Gesundheitsförderung unserer Mitarbeitenden. Du entwickelst Konzepte, schaffst Strukturen und sorgst für eine nachhaltige Verankerung von Gesundheit in unserer Unternehmenskultur.
Wir bieten dir
1. Leistungsgerechte Vergütung: regelmäßige Gehaltsanpassung und Gewinnbeteiligung
2. Work-Life-Balance: Je nach Tätigkeitsbereich kannst du anteilig von Zuhause arbeiten oder entscheidest dich für einen Sachbezug. 30 Tage Urlaub, Gleitzeit und Überstundenausgleich geben dir mehr Flexibilität
3. Gesundheit: ausgewogene, hochwertige und stark bezuschusste regionale Mittagsverpflegung in unseren Kantinen, Fitness- und Massageangebote, WiBike-Dienstradleasing, Gesundheitsvorsorge, moderne Arbeitsmittel, Hardware etc.
4. Sicherheit: zukunftssicherer Arbeitsplatz in einer krisensicheren, innovativen Branche
Deine Rolle in unserem Team
5. Entwicklung und Umsetzung einer ganzheitlichen BGM-Strategie in Abstimmung mit internen Stakeholdern und Ableitung sowie Umsetzung operativer Maßnahmen
6. Integration von Gesundheitsthemen in bestehende HR-Prozesse sowie Evaluation der Wirksamkeit und möglichen Optimierungspotenzialen
7. Sicherstellung einer wirksamen internen Kommunikation zu Gesundheitsthemen
8. Aufbau und Pflege von Kooperationen mit Krankenkassen, Dienstleistern, arbeitsmedizinischen Einrichtungen und Hochschulen
9. Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden zu gesundheitsbezogenen Fragestellungen
10. Organisation und Durchführung von Gesundheitstagen, Workshops und internen Kampagnen
11. Unterstützung bei Budgetplanung und administrativen Tätigkeiten
Du passt gut zu uns mit
12. Abgeschlossenes Studium im Bereich Gesundheitsmanagement, Sozialwissenschaften, Psychologie, Sportwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation wie eine Ausbildung im genannten Umfeld mit Zusatzqualifikation
13. Erfahrung im Betrieblichen Gesundheitsmanagement oder angrenzenden Bereichen (z. B. HR, Arbeitssicherheit, Gesundheitsförderung)
14. Kenntnisse im Projektmanagement und Change Management
15. Kommunikationsstärke, Empathie und strukturierte Arbeitsweise
16. Erfahrung in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern
Es handelt sich hierbei um eine Festanstellung – keine anderen Beschäftigungsmodelle erwünscht.