H2Unternehmens- Personalberatung Daniel Ehrend /h2pUm unsere Mandanten im Gesundheits- und Sozialwesen mehr Zeit für die wesentlichen Dinge im Alltag zu ermöglichen, haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, diese als beratendes Unternehmen in der Abwicklung von Personalrekrutierung und bei der Durchführung von Auswahlverfahren und internen Schulungen zu unterstützen. Denn nur bestens geschultes Personal trägt zum Wohle der Patienten und Bewohner bei und ermöglicht es, eine gute und menschenwürdige Pflege sicher zu stellen. /ppWenn Sie das genauso sehen, dann sind Sie bei uns genau richtig: /pbrh2IHRE VORTEILE /h2ullistrongFestanstellung unbefristeter Arbeitsvertrag /strong /lilistrongSehr attraktives Gehalt: /strongAttraktives Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung zusätzlich attraktive Treueprämien, Zeitzuschläge über Branchendurchschnitt, faire Qualifikationszulagen und Firmenjubiläumsprämien /lilistrongUrlaubstage: /strong 30 Tage Urlaub großzügige Sonderurlaubstage /lilistrongZahlung einer Startprämie in Höhe von 700 EUR /strong (350 EUR bei Arbeitsantritt und 350 EUR nach bestandener Probezeit) /lilistrongAttraktive Mitarbeiterbenefits: /strongMitarbeiterrabatte bei vielen Partnern, Job Bike, Team-Events, Benefit-Card und vieles mehr /lilistrongAltersvorsorge: /strongBetriebliche Altersvorsorge /lilistrongFlexibles Arbeitszeitmodell: /strongArbeitszeiten können nach Absprache familienfreundlich festgelegt werden /lilistrongAbwechslungsreiche und herausfordernde Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum /strong und der Möglichkeit, Prozesse innovativ weiterzuentwickeln /lilistrongAttraktiver Arbeitsplatz /strongin einem zukunftsorientierten und erfolgreichen Unternehmen /lilistrongLangfristige bestmögliche Entwicklungsperspektiven /strong mit vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens /lilistrongSehr hohe Qualität- und Pflegestandards /strong und somit Entlastung durch bewährte Standards /lilistrongFreundliches und kollegiales Arbeitsumfeld /strong mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen /lilistrongWertschätzendes und positives Arbeitsklima /strong in einem motivierten Team /lilistrongModernes und hochwertig ausgestattetes Arbeitsumfeld /strong /li /ulbr /h2IHRE AUFGABEN /h2ullistrongGestaltung und Optimierung der Arbeitsabläufe /strong der Tagespflegeeinrichtung /lilistrongEntwicklung ansprechender Beschäftigungsangebote /strong für die Tagespflegegäste /lilistrongSicherstellung einer sehr hohen Pflege- und Lebensqualität /strong unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben /lilistrongGestaltung und Optimierung der Dienstplanung /strong /lilistrongAktive Förderung des Qualitätsmanagements /strong und kontinuierliche Weiterentwicklung /lilistrongWertschätzende Führung /strongsowie Motivation und Bindung der Mitarbeiter /lilistrongRepräsentation der Tagespflege /strong in die Region /li /ulh2IHR PROFIL /h2ullistrongAbgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege /strong zwingend erforderlich - Sie sind Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Kinderkrankenpfleger bzw. Kinderkrankenschwester, Pflegefachmann/-frau /lilistrongZusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung oder Pflegedienstleitung /strongist wünschenswert, jedoch keine Voraussetzung /lilistrongBerufserfahrung in der Tagespflege /strong wird vorausgesetzt /lilistrongFreundliche, aufgeschlossene Art /strong mit Vorliebe für strongTeamarbeit /strong /lilistrongVerantwortungsbewusstsein und Einfühlungsvermögen /strong /lilistrongHohes Maß an Empathie /strong sowie ein strongrespektvolles Miteinander /strong /lilistrongLeidenschaft für den Beruf /strong /li /ulpAus Gründen der besseren Lesbarkeit wird nur die männliche Form verwendet. Die Angaben beziehen sich stets auf alle Geschlechter. /ph2Unsere Kontaktdaten /h2pFalls wir Ihr Interesse wecken konnten, senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen,br /strongvorzugsweise per E-Mail oder WhatsApp.br / /strong br /br /stronguAdresse:br / /u /strong Unternehmens- und Personalberatung Daniel Ehrendbr / Herr Daniel Ehrendbr / Brückenstr. 21br / 88097 Eriskirchstrongbr / /strong strongbr /br /uKontaktdaten:br / /u /strong strongTelefonnummer: /strong 1br / strongMobilnummer: /strong+49 ( strong(WhatsApp-Bewerbung möglich) /strongbr / strongE-Mail: /strong /p