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Gesundheits- und krankenpfleger dialyse (m/w/d)

Aschaffenburg
Klinikum Aschaffenburg
Gesundheits und Krankenpfleger
Inserat online seit: 6 September
Beschreibung

Gesundheits- und Krankenpfleger Dialyse (m/w/d)

ZPDL

Aschaffenburg Vollzeit unbefristet Wir suchen zur Verstärung unseres Teams in der Dialyse zum nächstmöglichen Zeitpunkt Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) in Vollzeit.

Die Klinikum Aschaffenburg-Alzenau gGmbH gehört zu den zehn größten Krankenhäusern Bayerns und ist akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Würzburg. In 26 Kliniken, Abteilungen und Instituten sowie spezialisierten Zentren versorgen wir an beiden Standorten rund 100.000 Patienten im Jahr. Wir sind ein Haus im Wandel – das zeigen zukunftsweisende Baustrategien, ein großer Generationswechsel sowie klinikweite Digitalisierungsprojekte. Dabei unterstützen uns unsere Träger Stadt und Landkreis Aschaffenburg.

Das bringen Sie mit:

1. Abgeschlossene Ausbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
2. Weitere Zusatzqualifikationen (z. B. Praxisanleitung) von Vorteil
3. Fachweiterbildung Nephrologie von Vorteil
4. Berufserfahrung im Bereich Dialyse
5. Bereitschaft zur Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst
6. Gute IT-Kenntnisse (MS Office, Orbis)

Das sind Ihre Aufgaben:

7. Selbstständige Durchführung der verordneten Dialysebehandlung nach allgemeinen pflegerischen Standards
8. Patientenbeobachtung und rechtzeitiges Hinzuziehen des ärztlichen Dienstes sowie eigenständige Entscheidung über zwischenzeitlich erforderliche therapeutische Maßnahmen
9. Einleitung entsprechender Gegenmaßnahmen bei drohenden oder beginnenden Akutkomplikationen auf Grundlage des Behandlungsplanes
10. Patientenschulungen zur Steigerung der Selbstverantwortung
11. Beratung von Patienten und deren Angehörigen im Hinblick auf die Erhaltung und Verbesserung der Lebensqualität
12. Einarbeitung neuer Mitarbeiter
„Ich finde die Lage absolut perfekt für ein Krankenhaus: mitten in der Natur gelegen, mit einem tollen Ausblick in den Spessart. Das genießen wir als Mitarbeiter ebenso sehr wie die Patienten.“ Anna
Gesundheits- und Krankenpflegerin

Das dürfen Sie erwarten:

Attraktive Lage

reizvolle Wohn- und Lebensmöglichkeiten, hoher Freizeit- und Erholungswert (Natur, Kultur, Gastronomie, Shopping), Großstadtnähe

Betriebliche Altersversorgung

100% arbeitgeberfinanzierte Zusatzversorgung, vermögenswirksame Leistungen, weitere Bausteine (z. B. Entgeltumwandlung)

Familie und Beruf

Vielzahl an Arbeitszeitmodellen, Gleitzeitregelung im kfm.-techn. Bereich, Kinderkrippe, Jahresurlaubsplanung, u.v.m.

Gesundheitsangebote

zahlreiche Fortbildungen zur Gesundheitsförderung, Sonderkonditionen bei Fitnessstudios, regelmäßige Gesundheitstage, etc.

Gute und intensive Einarbeitung

strukturiertes Einarbeitungscurriculum, Willkommenstag für neue Mitarbeiter (m/w/d), Paten- und Mentorenprogramme in vielen Bereichen

Ideale Verkehrsanbindung

sehr gute Erreichbarkeit über Autobahn und Bundesstraßen, Bushaltestelle direkt am Klinikum

Ideenmanagement

Prämienprogramm für gute Mitarbeiter-Ideen

Job-Ticket

subventionierte Fahrkarte für alle öffentlichen Nahverkehrsmittel

Mitarbeiter-
vergünstigungen

Mitarbeiterangebotsplattform, Personalverkauf in unserer Apotheke, Sonderkonditionen bei Fitnessstudios, Vorteile bei diversen Versicherungsanbietern

Modernes Klinikum

moderne Zentrumsstruktur, breites Behandlungsspektrum, fortlaufende Investitionen in Umbau, Erweiterung und Neubau

Parken direkt am Klinikum

kostenloses bzw. günstiges Parken direkt vor Ort

Personalcafeteria

Snacks und warme Mahlzeiten zu günstigen Mitarbeiterkonditionen

Persönliche Beratung

Betriebliches Eingliederungsmanagement, Sozialberatung, Seelsorge, Betriebsarzt, persönlicher Ansprechpartner in der Personalabteilung

Teamgeist

engagiertes und erfahrenes Team, gutes Arbeitsklima, offenes Miteinander, Mitarbeiterveranstaltungen

Vergütung nach Tarif

Vergütung nach TV-Ärzte/VKA bzw. TVöD (im TVöD inkl. Jahressonderzahlung, Arbeitsbefreiung zu besonderen Anlässen, Jubiläumsfreizeit und -zuwendung)

Weiterentwicklung

umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm, abteilungseigene Fortbildungsbudgets, Mitarbeiterjahresgespräche, Coaching und Supervision

Über uns:

Die Klinikum Aschaffenburg-Alzenau gGmbH gehört zu den zehn größten Krankenhäusern Bayerns und ist akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Würzburg. In 26 Kliniken, Abteilungen und Instituten sowie spezialisierten Zentren versorgen wir an beiden Standorten rund 100.000 Patienten im Jahr. Wir sind ein Haus im Wandel – das zeigen zukunftsweisende Baustrategien, ein großer Generationswechsel sowie klinikweite Digitalisierungsprojekte. Dabei unterstützen uns unsere Träger Stadt und Landkreis Aschaffenburg. Arbeiten in Aschaffenburg
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Klinikum Aschaffenburg-Alzenau

Am Hasenkopf 1

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