Sozialarbeiter/in Teamleitung für stationäres Wohnen ohne Nachtdienst (m,w,d)
Die Erfahrung, die von Bewerbern erwartet wird, sowie zusätzliche Fähigkeiten und Qualifikationen, die für diese Stelle erforderlich sind, sind unten aufgeführt.
Festanstellung, Voll- oder Teilzeit · Moers
Ihre Aufgaben
Aktive Gestaltung, Entwicklung und Qualitätssicherung von JugendhilfeangebotenPersonalführung und VerantwortungPlanung und Durchführung der TeamsitzungenPädagogische Betreuung, Begleitung und Förderung männlicher unbegleiteter minderjähriger Geflüchteter im Rahmen des stationären WohnensUnterstützung der Jugendlichen im Clearing-, Klärungs- und ggf. Rückführungsprozess sowie in der schrittweisen VerselbstständigungGestaltung eines stabilen, sicheren und entwicklungsfördernden Alltags unter Berücksichtigung des individuellen HilfebedarfsKooperation und fachlicher Austausch mit Jugendämtern, Schulen, Behörden sowie weiteren beteiligten Institutionen und NetzwerkpartnernDokumentation der pädagogischen Arbeit sowie Teilnahme an HilfeplangesprächenArbeit im Schichtdienst, Wochenend- und Feiertagsdiensten ( kein Nachtdienst )
Ihr Profil
Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in, Studium der Sozialen Arbeit oder vergleichbare QualifikationenBerufserfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe, idealerweise Erfahrung in der HeimerziehungGrundkenntnisse im Asyl-, Aufenthalts- und Jugendhilferecht sind wünschenswertHohe soziale Kompetenz, Belastbarkeit sowie eine reflektierte, ressourcenorientierte pädagogische HaltungEigeninitiative, Flexibilität und ausgeprägte TeamfähigkeitFreude an kreativer, abwechslungsreicher und interkultureller pädagogischer ArbeitBereitschaft zur Arbeit im SchichtsystemSehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) in Wort und Schrift, insbesondere für Dokumentation und BehördenkommunikationGute Englischkenntnisse sowie weitere Fremdsprachen (z. B. Arabisch, Dari/Farsi, Kurdisch, Französisch) von VorteilWünschenswert: Führerschein Klasse B sowie zusätzliche Kompetenzen oder Interessen (z. B. Sport, Musik, kreative Angebote)
Warum wir?
Vergütung angelehnt an den TVöD SuE
Jährliche SonderzahlungenZusätzliche Sozialleistungen, z. B. betriebliche AltersvorsorgeMöglichkeiten zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung unter Berücksichtigung der Bedarfe der stationären JugendhilfeEine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und sinnstiftende Tätigkeit in einem interkulturellen ArbeitsumfeldEin engagiertes, unterstützendes Team sowie eine enge fachliche Begleitung durch die GruppenleitungRegelmäßige Supervision, Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenVielfältige interne Einsatz- und Entwicklungsmöglichkeiten über das Brückenprojekt hinaus
Über uns
Einrichtung für Bildung,Erziehung und Integration
Mit der Gründung des Atlas-Bildungs-Centers e.V. im Jahr 2008 reagierte eine kleine Gruppe von Akademikern mit Migrationshintergrund aus unterschiedlichen Fachdisziplinen auf die hohe Nachfrage nach einer qualifizierten Unterstützung im Bereich der Bildung und Erziehung. Dies beinhaltet einerseits die Lernförderung für Kinder mit Migrationshintergrund und andererseits die fachkundige Beratung und Begleitung der Eltern seitens der kompetenten Fachkräfte beim Umgang mit Institutionen und Behörden.Seit der Gründung ist das stetig wachsende Team in Essen, Mülheim an der Ruhr und Duisburg als gemeinnütziger Verein tätig, der allen Menschen offensteht. Durch seine vielfältigen Angebote werden SchülerInnen, Eltern und ein pädagogisches Fachpersonal verschiedener Nationalitäten zusammengebracht.Der interkulturelle, dynamische und gemeinnützige Verein ist ein kompetenter und sozialer Dienstleister, der sich stets weiterentwickelt. xniyctf Unser engagiertes Team hat durch mehrjährige Erfahrungen fachübergreifende Kompetenzen in der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und Familien erlangt und professionalisiert sich weiterhin in seinen Themenfeldern.
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