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Frontend developer für energiemanagementsysteme (gn)

Münster
energielenker Gruppe
Frontend Developer
Inserat online seit: 27 Januar
Beschreibung

Werde energielenker: Frontend Developer für Energiemanagementsysteme (gn)

Vollzeit | unbefristet | Münster / hybrid

1. Über 300 Mitarbeitende bundesweit an verschiedenen Standorten
2. Unsere Geschäftsfelder: Kommunalentwicklung, Gebäudeplanung und Architektur, E-Mobilität, Photovoltaik, Digitalisierung, Investition und Contracting
3. Schwerpunkt der Gesellschaft energielenker solutions GmbH:
4. Energiemanagement-Software, KI-gestützte Steuerung von Energieerzeugungsanlagen, Lastmanagement, EZA-Regler
5. Energielenker in drei Worten: zukunftssicher, ganzheitlich, klimagerecht


Was du bei uns machst

* Mitarbeit an der Weiterentwicklung und kontinuierlichen Erweiterung des Lobas-Frontends – einer webbasierten Benutzeroberfläche für unser intelligentes Lastmanagementsystem im Bereich E-Mobilität
* Umsetzung moderner, nutzerfreundlicher Weboberflächen mit HTML, SCSS, TypeScript und dem Vue.js Framework
* Analyse, Identifikation und nachhaltige Behebung von Fehlern im Frontend
* Durchführung und Bewertung von Code Reviews, um hohe Qualitätsstandards sicherzustellen
* Konzeption, Erstellung und Pflege automatisierter Tests mit Vitest (Unit-Tests) und Playwright (End-to-End-Tests) sowie Integration in unsere CI/CD-Pipelines
* Durchführung manueller Tests zur Sicherstellung von Stabilität und Funktionalität
* Mitgestaltung von Deployment- und Build-Prozessen mit Docker und Bash
* Übernahme von kleineren Backend-Aufgaben, z. B. beim Erstellen von Docker-Containern oder bei Scripten in Python/Bash, die wir auf unserer eigenen Hardware für den Betrieb des Frontends benötigen
* Enge Zusammenarbeit mit dem Product Owner, den Backend-Entwickler*innen sowie dem Frontend-Team
* Aktive Teilnahme am Scrum-Prozess (Sprint-Planungen, Daily Stand-Ups, Reviews, Retrospektiven)


Was du mitbringst

* Sehr gute Kenntnisse in TypeScript, Vue.js und SCSS zur Entwicklung moderner Frontends
* Erfahrung im Schreiben von automatisierten Tests mit Vitest (Unit-Tests) und Playwright (End-to-End-Tests) sowie idealerweise in der Integration in CI/CD-Pipelines
* Erfahrung im Umgang mit Docker, insbesondere beim Erstellen und Verwenden von Containern
* Grundkenntnisse in Python und Bash, um kleinere Skripte zu erstellen und anzupassen
* Sicherer Umgang mit modernen Entwicklungs- und Code-Review-Prozessen (z. B. Pull Requests, Git-Workflows)
* Du bringst ein agiles Mindset mit hohem Qualitätsbewusstsein mit
* Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse


Gute Gründe bei uns zu arbeiten

* Dein Job mit Sinn: Energielenker ist ein zukunftsorientiertes und nachhaltiges Unternehmen, das Raum für Entwicklung und eigene Ideen bietet
* Individuelle Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten: Aktuell arbeiten unsere Mitarbeitenden in über 100 individuellen Arbeitszeitmodellen hybrid zusammen
* Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Tagen Erholungsurlaub
* Attraktive Fitness- und Wellnessangebote durch unsere Kooperation mit Hansefit
* Großzügig bezuschusstes Deutschlandticket als Jobticket sowie Bike-Leasing
* Kinderbetreuungszuschuss i. H. v. 100 Euro pro Monat, Corporate Benefits u. v. m.
* Duz-Kultur und flache Hierarchien
* Team- und Firmenevents


Du willst energielenker werden?

Wir freuen uns darauf dich kennenzulernen!

Und so geht’s weiter:

* Bewirb dich bitte über unser Online-Bewerbungsformular
* #gerneperdu: Wir sind von Anfang an per du und freuen uns über eine persönliche Ansprache
* Bitte nicht vergessen: Dein Einstiegsdatum und deine Gehaltsvorstellung

Deine Ansprechpartnerin:

Pia Feldmann

HR Management

karriere@energielenker.de

* Arbeitszeit: Vollzeit
* Jahresgehalt: 50.000–62.000 €
* Berufserfahrung: 2 - 3 Jahre
Einsatzort:
48155 Münster / hybrid
Deutschland
Anbieter:
energielenker Gruppe
Hafenweg 15
48155 Münster
Deutschland
Ansprechpartner/in:
Recruiting & Ausbildung, Pia Feldmann
Telefon:
0251 276 018 42
E-Mail:
karriere@energielenker.de
Online-Bewerbung:
(Ursprünglich) veröffentlicht am:
21.01.2026
Bitte beziehen Sie sich in Ihrer Bewerbung auf eejobs.de.

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