Ihre Aufgaben
1. Aktivierende Betreuung von demenziell und psychisch erkrankten Bewohner*innen
2. Begleitende Unterstützung bei Menschen mit geistigen Behinderungen oder anderen Einschränkungen
3. Gestaltung von Tagesabläufen, Freizeitaktivitäten und Gruppenangeboten
4. Begleitende pflegerische Hilfen im Rahmen der sozialen Betreuung
5. Förderung der Selbstständigkeit und Würde unserer Bewohner*innen
Was wir bieten
6. Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag, inklusive Tarifsteigerungen und 2 Sonderzahlungen – Ihre Leistung wird wertgeschätzt!
7. Steuerfreie Zulagen für Sonntags-, Feiertags- oder Nachtarbeit
8. 30 Tage Urlaub und zwei zusätzliche Regenerationstage – für Ihre Erholung und Work-Life-Balance
9. Betriebliches Gesundheitsmanagement und regelmäßige betriebsärztliche Betreuung, damit Sie fit und gesund bleiben
10. Funktionszulage für besondere Aufgaben und Verantwortungsbereiche – Ihre Expertise ist gefragt!
11. Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle Entwicklungschancen, damit Sie stets weiter wachsen können
12. Kostenfreie Mitarbeiterberatung, die Ihnen hilft, Berufs- und Privatleben optimal zu vereinbaren – wir unterstützen Sie in allen Lebenslagen
Was Sie mitbringen
13. Freude an der Arbeit mit kranken, alten und beeinträchtigten Menschen
14. Einfühlungsvermögen, Geduld und Engagement
15. Fähigkeit, Menschen mit Demenz, psychischen Erkrankungen oder geistigen Behinderungen würdevoll zu begleiten und anzuleiten
16. Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
17. Idealerweise Qualifikation gemäß § 53 c SGB XI bzw. § 87 Abs. 3 SGB XI
18. Quereinsteiger*innen sind herzlich willkommen – wir bieten eine umfassende Einarbeitung