Willkommen bei der WISAG… einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche: Aviation, Facility und Industrie. Mehr als 50.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz.In der WISAG Produktionsserviceverstehen wir uns als Partner der produzierenden Industrie. UnsereServiceleistungen umfassen die Bereiche Instandhaltung, Logistik,Produktionsunterstützung, technische Reinigung sowie Industriemontage.Wir sorgen dafür, dass in Produktions- und Industriebetrieben allesreibungslos funktioniert.Mehr über die WISAG erfahren Sie auf unserer Webseite.Technischer Serviceleiter (m/w/d) Elektrotechnik | Verantwortliche Elektrofachkraft (VEFK)KennzifferÜber die PositionSie sind Elektromeister oder staatlich geprüfter Techniker und möchten Verantwortung übernehmen? Dann suchen wir genau Sie!Indieser Position steuern Sie anspruchsvolle Serviceprojekte imindustriellen Umfeld und übernehmen die technische Serviceleitung derElektrotechnik als Verantwortliche Elektrofachkraft (VEFK). Sie arbeiten auf hohem technischem Niveau mit einem erfahrenen Team, das Sie in der Umsetzung Ihrer Projekte unterstützt.IhrBeitrag sorgt dafür, dass unsere Anlagen sicher, effizient undnormgerecht betrieben werden – mit dem Freiraum, eigene Ideeneinzubringen und Prozesse aktiv zu gestalten.Ihre Aufgaben bei unsVerantwortung übernehmen: Planung, Leitung und Überwachung von Reparatur-, Wartungs- und Instandhaltungsaufträgen im Bereich Elektrotechnik – Sie sind oder werden die Verantwortliche Elektrofachkraft (VEFK)Projektmanagement: Koordination von Personal, Fremdfirmen und Ressourcen sowie kontinuierliche ProzessoptimierungKundenfokus: Enge Kommunikation und Betreuung unserer Industriekunden – Sie sind erste technische Ansprechperson vor OrtTechnische Aufgaben: Prüfung, Freigabe und Abnahme elektrotechnischer Arbeiten gemäß DIN VDEKaufmännische Aufgaben: Angebotsmanagement, Budgetkontrolle und wirtschaftliche Abwicklung aller AufträgeFachliche Aufgaben: Unterstützung und Anleitung des Teams sowie Wissenstransfer im Bereich ElektrosicherheitSie sind Teil unseres engagierten Teams der Industrietechnik am Standort Hamburg.Damit überzeugen Sie unsAbgeschlossene Berufsausbildung im elektrotechnischen BereichZwingend erforderlich: Weiterbildung zum staatlich geprüften Elektrotechniker oder Elektromeister (m/w/d)(ohne diese Qualifikation ist die Übernahme der VEFK-Funktion nicht möglich)Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektleitung, Instandhaltung oder im industriellen ServiceSicherer Umgang mit relevanten Normen und Vorschriften (VDE, DGUV, ArbSchG)Verständnis für elektrotechnische Sicherheit und Organisation von FachverantwortungAusgeprägtes Organisationstalent, Kommunikationsstärke und TeamorientierungFreude an eigenverantwortlichem Arbeiten und strukturiertem HandelnDas bieten wir IhnenAttraktives Gehaltpaket zzgl. SonderleistungenUnbefristete Festanstellung in einem technisch anspruchsvollen Umfeld30 Tage Urlaub und geregelte Arbeitszeiten (Montag–Freitag)Firmenwagen, auch zur privaten NutzungKurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und kollegiale TeamkulturVertrauen in Ihre Fähigkeiten und eigenverantwortliches ArbeitenGezielte Weiterbildung, z. B. zur Übernahme der VEFK-FunktionWir unterstützen Ihre Kinder und Enkelkinder! Profitieren Sie vom attraktiven Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung – z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende FreizeitangeboteWir haben Sie überzeugt?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Der schnellste Weg zu uns führt über den "Jetzt bewerben"-Button.Die WISAG ist Unterzeichner der "Charta der Vielfalt" und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und der betrieblichen Integrationsvereinbarung.Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.