Als stellvertretende Stationsleitung gestaltest du den Alltag unserer Bewohnerinnen aktiv mit und sorgst gemeinsam mit deinem Team dafür, dass sie sich gesehen, verstanden und gut aufgehoben fühlen. Du begleitest Kolleginnen und Auszubildende mit Herz, Fachwissen und einem offenen Ohr, stärkst sie in ihren Fähigkeiten und förderst ein Miteinander, das von Vertrauen und Wertschätzung geprägt ist.
In enger Zusammenarbeit mit der Stationsleitung trägst du Verantwortung dafür, dass pflegerische Abläufe reibungslos funktionieren und Raum für individuelle Bedürfnisse bleibt.Du bringst Ideen ein, entwickelst Prozesse weiter und setzt Impulse, die die Pflege auf deiner Station jeden Tag ein Stück besser machen.Wenn du die Stationsleitung vertrittst, führst du das Team mit Klarheit, Empathie und dem Anspruch, für die Bewohnerinnen eine Atmosphäre zu schaffen, in der sie sich sicher und gut umsorgt fühlen.• Durchführung aller pflegerischen Tätigkeiten
• Sicherstellung und aktive Umsetzung des hausinternen Qualitätsmanagement
• Aufbau und Pflege eines vertrauensvollen Kontakts zu Bewohner*innen und Angehörigen
• Kontinuierliche Überwachung und Weiterentwicklung der Pflegequalität
• Vorausschauende Sicherstellung des Personaleinsatzes sowie verantwortungsvolle Dienst- und Einsatzplanung
• Mitwirkung bei Leistungsbeurteilungen und wertschätzenden Mitarbeitergesprächen
• Unterstützung bei der Erstellung von Arbeitszeugnissen
• Sorgfältige Einarbeitung und herzliche Begleitung neuer Mitarbeitender
• Übernahme allgemeiner Führungsaufgaben mit Fokus auf Teamkultur, Kommunikation und wertschätzende Zusammenarbeit
Ihr Profil• abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann/Pflegefachfrau oder vergleichbare Qualifikation
• Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren
• Sicherer Umgang mit gängigen EDV-Systemen
• Strukturierte, teamorientierte und lösungsfokussierte Arbeitsweise
• Empathie, Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit
• Freude am Kontakt mit Bewohner*innen und ihren AngehörigenAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Pflegeorganisation, Büro- und Verwaltungsarbeiten, Pflegedokumentation, Altenarbeit, Seniorenarbeit, Personalwesen, Personalplanung, Einsatzrecht, -taktik, -planung
Erweiterte Kenntnisse: Altenpflege
für das Seniorenzentrum Beilngries
Befristung: unbefristet
Arbeitsbeginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Arbeitsumfang: Voll- und Teilzeit möglich• attraktive Vergütung nach TVöD - Eingruppierung in die Entgeltgruppe P 9
• aktive Unterstützung und echte Begleitung bei deiner Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung
• eine vielseitige, anspruchsvolle Aufgabe mit Verantwortung und Gestaltungsspielraum
• ein herzliches, offenes Team
• alle Vorteile und Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
• vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote für deine persönliche und fachliche Entwicklung
• spürbare Wertschätzung für dein Engagement und deine tägliche Arbeit
JBJB1_DE