Senior Data & Process Manager - Real Estate (m/w/d) Job ID 234127 Posted 15-Aug-2025 Service line Advisory Segment Role type Full-time Areas of Interest Data & Analytics, Digital & Technology/Information Technology, Sales & Leasing Location(s) Berlin - Berlin - Germany, Frankfurt am Main - Hessen - Germany, Hamburg - Hamburg - Germany GEMEINSAM ERFOLGREICH Unser Data Intelligence & Digital Enablement Team in Deutschland schafft echten Mehrwert fu00fcr unser Business u2013 durch den Einsatz von Daten, Technologien und innovativen Lu00f6sungen. Wir treiben die digitale Transformation bei CBRE voran, managen zentrale Enterprise-Applikationen und unterstu00fctzen unsere operativen Business- und Research-Teams bei der Erweiterung, Pflege, Konsolidierung, Analyse und Visualisierung einer einzigartigen Immobiliendatenlandschaft. Zur Verstu00e4rkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Senior Data & Process Manager (m/w/d) mit Standort in Frankfurt oder Berlin. In dieser Rolle u00fcbernehmen Sie die Leitung strategischer Daten- und Prozessinitiativen innerhalb unserer Leasing-Teams, entwickeln unsere cloudbasierte Datenplattform weiter und automatisieren Workflows, um datenbasierte Entscheidungen zu ermu00f6glichen. Sie sind die zentrale Schnittstelle zwischen Business und Technologie und gestalten die Zukunft der Immobilienbranche durch intelligente Daten und digitale Innovationen. DAS MACHEN SIE BEI UNS Systeme & Tools: u00dcberblick u00fcber CBRE-Plattformen und -Tools sowie u00fcber Vertriebs- und Backoffice-Prozesse Prozessoptimierung: Verbesserung der Leasing-Prozesse durch daten- und IT-getriebene Initiativen Anforderungsmanagement: Proaktive Steuerung von Daten- und Analysebedarfen, Vertretung der Interessen der Leasing-Teams Stakeholder-Schnittstelle : Bindeglied zwischen Fu00fchrungskru00e4ften, Business Development, Backoffice, Data Stewards und Research. Data Governance: Steuerung von Datenpflegeprozessen und Sicherstellung der Vertraulichkeit innerhalb der Leasing-Teams. Datenstandards: Definition von Business-Begriffen, Anforderungen an Datenqualitu00e4t und KPIs.Interne Kommunikation: Vermittlung datenbezogener Entscheidungen innerhalb der Abteilungen. Council-Mitwirkung: Monatliche Teilnahme am deutschen Data Stewardship Council sowie an Arbeitsgruppen zu Objekt- und Kundendatenqualitu00e4t. DAS HABEN SIE ZU BIETEN Branchenerfahrung : Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Immobilienbranche mit Fokus auf Datenmanagement und digitale Transformation. Akademischer Hintergrund: Studium in Digital Real Estate Management, Digital Business, Innovationsmanagement, Informationswissenschaften oder Betriebswirtschaft mit Digitalisierungsschwerpunkt. Prozessdigitalisierung: Erfahrung in der Digitalisierung von Workflows und dem Rollout von Softwarelu00f6sungen in Immobilienunternehmen. Datenkompetenz: Grundkenntnisse im Umgang mit Datenbanken (SQL) und Interesse an der Gestaltung von Datenstrukturen.Technisches Know-how: Sehr gute Kenntnisse in MS Office365. Kommunikation: Flieu00dfende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie ausgepru00e4gte Pru00e4sentations- und Organisationsfu00e4higkeiten. Mindset : Kundenorientiert, proaktiv, lu00f6sungsorientiert und begeistert von Innovationen. Warum CBRE? Arbeitskultur: Dank unseres offenen, hochwertigen Office-Konzepts inklusive eigenem Barista leben wir unsere Unternehmenskultur tu00e4glich auf Augenhu00f6he Entwicklung: Vielfu00e4ltige Weiterbildungs- und Entwicklungsmu00f6glichkeiten innerhalb eines globalen Netzwerks. Flexibilitu00e4t: Wir ermu00f6glichen flexibles und mobiles Arbeiten u2013 ob im Bu00fcro, zu Hause, unterwegs oder sogar wu00e4hrend einer Workation. Mobilitu00e4t & Benefits: Profitieren Sie von zusu00e4tzlichen Vorteilen wie dem Deutschlandticket, Corporate Discounts, betrieblicher Altersvorsorge, Sonderkonditionen fu00fcr Fitnessstudios, JobRad und vielem mehr. Machen Sie mit? Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte u2013 wir freuen uns auf Ihre Bewerbung u00fcber unser Online-Bewerbungssystem. CBRE, Inc. is an Equal Opportunity and Affirmative Action Employer (Women/Minorities/Persons with Disabilities/US Veterans)