Stellenbeschreibung
* Konzeption und Weiterentwicklung unserer Domaincontroller wie Nokia Altiplano und Nokia NSP, zur Sicherstellung eines stabilen und skalierbaren Netzwerkbetriebs
* Betreuung und Weiterentwicklung unserer Monitoring-Applikationen, um eine zuverlässige Überwachung der Netz- und Systemlandschaft zu gewährleisten
* Entwicklung und Betreuung der automatisierten Provisionierung unserer Netzelemente, zur Optimierung der Betriebseffizienz und Reduktion manueller Prozesse
* Implementierung neuer Monitoring-Plugins, mit dem Ziel, die Transparenz und Aussagekraft der Systemüberwachung kontinuierlich zu verbessern
* Konzeption und Aufbau von API- und Queue-basierten Schnittstellen, zur reibungslosen Integration unserer Monitoring-Systeme in bestehende Systemlandschaften
* Durchführung interner Anforderungsanalysen und zielgerichtete Umsetzung der Ergebnisse, um technische Lösungen bedarfsgerecht und effektiv bereitzustellen
Qualifikationen
* Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifizierung
* Fundierte Kenntnisse in gängigen Skript- und Programmiersprachen wie Python, Perl oder Go
* Erfahrung in der Betreuung von Applikationen im ISP- oder Monitoring-Umfeld sowie Kenntnisse im Umgang mit CloudNative-Lösungen
* Eigenverantwortliches Handeln sowie Engagement und Kommunikationsstärke
* Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Zusätzliche Informationen
Unser Portfolio ist auf deine Bedürfnisse zugeschnitten. Ob für den Job, deine Absicherung und Vorsorge oder für die Freizeit. Wir haben ein breites Angebot an Nebenleistungen zu bieten!
Von diesen und weiteren Benefits profitierst du:
* Flexible Arbeitsmöglichkeiten
* 30 Tage Urlaub & zusätzlich am 24.12. und 31.12. frei
* Home-Office Ausstattung inklusive ergonomischer Büromöbel
* Eigene Akademie mit stetig wachsendem Schulungsangebot
* Betriebliche Altersvorsorge & weltweite 24/7 Unfallversicherung
* Mitarbeiterrabatte & Corporate Benefits Angebote
* UND: Dein flexibler Benefit (ÖPNV-Zuschuss, JobRad, Wellhub oder betriebliche Krankenversicherung) inklusive Arbeitgeberzuschuss
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Noch Fragen? Dann melde dich gerne bei:
Elena Fernandez
HR Talent Acquisition Partner
e.fernandez@deutsche-glasfaser.de
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