Bei TE Connectivity geben wir Ihnen Raum zur beruflichen Entfaltung, und die Möglichkeit über Länder und Kulturen hinweg mit Kollegen zusammenzuarbeiten, mit dem Ziel eine sicherere, nachhaltige, produktive und vernetzte Zukunft zu gestalten.
Jobübersicht
Wir suchen einen dynamischen und ergebnisorientierten Key Account Manager (m/w/d), der das Wachstum unseres Sensorgeschäfts in Mitteleuropa, vor allem in Deutschland, Österreich und der Schweiz, vorantreibt.
Sie werden wichtige OEM-Kunden verwalten und ausbauen, neue Geschäftsmöglichkeiten entwickeln und strategische Vertriebsinitiativen leiten. Um in dieser Position erfolgreich zu sein, sind ausgeprägte Fähigkeiten im Umgang mit Kunden, kaufmännischer Scharfsinn und die Fähigkeit zur funktionsübergreifenden Zusammenarbeit mit technischen und internen Teams erforderlich.
Es handelt sich um eine Position im Home-Office in der DACH-Region (Deutschland, Österreich, Schweiz).
Verantwortlichkeiten
• Eigene Umsatzsteigerung in den zugewiesenen Gebieten und Großkunden.
• Entwickeln und verwalten Sie eine robuste Pipeline von qualifizierten Opportunities, die auf strategische Wachstumsbereiche ausgerichtet sind.
• Aufbau und Vertiefung von Beziehungen auf Führungsebene mit wichtigen Entscheidungsträgern bei OEM-Kunden.
• Führen und verhandeln Sie Preise, Verträge und kommerzielle Vereinbarungen, um die Rentabilität zu maximieren.
• Sie setzen sich intern für die Belange des Kunden ein und nehmen Einfluss auf die Produktentwicklung und das Lösungsangebot.
• Gewährleistung der Prognosegenauigkeit durch aktives Pipeline-Management und Teilnahme am S&OP-Prozess.
• Repräsentieren Sie TE Sensors auf wichtigen Messen, Konferenzen und Kundenveranstaltungen.
• Enge Zusammenarbeit mit den Anwendungsingenieuren im Außendienst, dem Produktmanagement und dem Vertriebsinnendienst, um eine hervorragende Kundenbetreuung zu gewährleisten.
• Kontinuierliche Analyse der Kundenmärkte, der Aktivitäten von Wettbewerbern und neuer Trends, um neue Wachstumschancen zu identifizieren.
Was Sie mitbringen sollten
• Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich bevorzugt.
• Mindestens 3-5 Jahre Erfolg im Account Management, Key Account Management oder Business Development.
• Branchenerfahrung mit Industrie-, Medizin-, Luft- und Raumfahrt- oder Verteidigungs-OEMs bevorzugt.
• Technische Kenntnisse über Sensoren, Halbleiter oder elektromechanische Komponenten sind von großem Vorteil.
• Nachgewiesene Fähigkeit, komplexe Verkaufszyklen zu managen und das Umsatzwachstum voranzutreiben.
• Fließend in Englisch; weitere europäische Sprachen (z. B. Deutsch, Französisch) sind von Vorteil.
• Gültiger Führerschein und Bereitschaft zu ausgedehnten Reisen (>50%).
• Ausgeprägte kaufmännische Denkweise und Verhandlungsgeschick.
• Kundenorientierter Ansatz mit der Fähigkeit, Kundenprobleme zu erkennen und zu lösen.
• Selbstmotiviert, ergebnisorientiert und gut organisiert.
• Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikations-, Präsentations- und Kontaktfähigkeiten.
• Beherrschung von CRM-Tools (Salesforce.com bevorzugt) und MS Office Suite (Excel, PowerPoint, Word)
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ÜBER TE CONNECTIVITY
TE Connectivity ist ein weltweit führendes Technologieunternehmen, das eine sicherere, nachhaltige, produktive und vernetzte Zukunft ermöglicht. Unser breites Angebot an Verbindungs- und Sensorlösungen ermöglicht die Verteilung von Strom, Signalen und Daten sowie Fortschritte in den Bereichen Transport der nächsten Generation, erneuerbare Energien, automatisierte Fabriken, Rechenzentren, Medizintechnik und vieles mehr. Mit mehr als 85.000 Mitarbeitern, darunter 8.000 Ingenieure, arbeitet TE mit Kunden aus etwa 140 Ländern zusammen. Unsere Überzeugung ist auch unser Motto: EVERY CONNECTION COUNTS. Erfahren Sie mehr auf und auf LinkedIn, Facebook, WeChat, Instagram und X (ehemals Twitter).
Was TE Connectivity anbietet:
Wir freuen uns Ihnen ein spannendes Gesamtpaket anbieten zu können, das auch flexibel auf sich wechselnde Lebenssituationen angepasst werden kann – das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter steht an oberster Stelle!
* Attraktives Gehaltspaket
* Leistungsorientiere Bonuspläne
* Sport- und Fitnessangebote
* TE-Aktienkaufprogramm
* Lokale gemeinnützige Aktionen
* TE-interne Interessensgruppen (z.B. „Women in Networking“)
* Gelebte Inklusion und Diversität
Über unsere globalen Standorte und Business Units hinweg schnüren wir Pakete mit Leistungen, die entweder von TE selbst getragen werden, oder aber auch durch externe Leistungsträger bereitgestellt werden. Grundsätzlich können die angebotenen Leistungen von Standort zu Standort variieren.