Als großes und leistungsfähiges Wohnungs- und Städtebauunternehmen genießt das Siedlungswerk bei seinen Partner:innen und Kund:innen einen sehr guten Ruf. Seit Bestehen haben wir über 32 600 Wohnungen, Gewerbe und soziale Einrichtungen gebaut und bewirtschaften erfolgreich einen Immobilienbestand mit über 5 700 Einheiten. Diese zeichnen sich durch anspruchsvolle Architektur und besondere Wohnkonzepte aus. Diesen hohen Ansprüchen wollen wir auch zukünftig gerecht werden.
Für unseren Standort in Freiburg suchen wir einen:
Immobilienverwalter für Mietwohnungen (w/m/d)
Verfügen Sie über die richtigen Qualifikationen und Fähigkeiten für diese Stelle Finden Sie es unten heraus und klicken Sie auf "Bewerben", um berücksichtigt zu werden.
* Kaufmännische und technische Betreuung des Ihnen zugeordneten Wohnungsbestands
* Aktive Mieterakquise sowie Durchführung des gesamten Vermietungsprozesses inklusive Mietvertragsabschlüssen
* Durchführung von Wohnungsübergaben und -abnahmen
* Beauftragung, Steuerung und Überwachung externer Dienstleister:innen und Handwerksunternehmen
* Objektbegehungen sowie Mitwirkung und Verantwortung im Rahmen der Verkehrssicherungspflichten
* Durchführung von Mietanpassungen für freifinanzierten sowie geförderten Wohnraum
* Organisation und Koordination von Instandsetzungsmaßnahmen, insbesondere bei Mieterwechsel
* Vor-Ort-Unterstützung der Mietverwaltung für Dritte sowie für unser Team Gewerbe
* Steuerung und Kontrolle der Hausmeisterleistungen
* Kompetente und serviceorientierte Betreuung unserer Mieter:innen
* Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ein Studium im Bereich der Immobilienwirtschaft bzw. eine vergleichbare Qualifikation
* Berufserfahrung in der Verwaltung von Wohnimmobilien oder in einer vergleichbaren Position
* Interesse an immobilientechnischen Fragestellungen xniyctf
* Verhandlungsgeschick und konzeptionelle Denkweise
* Hohe Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie Engagement und Eigeninitiative
* Strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
* Freude an eigenverantwortlichem und serviceorientiertem Arbeiten
* Gleitzeit mit Kernarbeitszeit
* Mobiles Arbeiten (möglich an bis zu 2 Tagen/Woche)
* Weiterentwicklungsmöglichkeiten
* Jobticket
* Firmenfitness
* BusinessBike
* Corporate Benefits
* Betriebliche Altersvorsorge u. v. m.