Der Kita-Verbund evkita doll sucht für seine Kindertagesstätte St. Paulus in Delmenhorst zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Heilpädagog:in, Heilerziehungspfleger:in oder Personen mit vergleichbarer Qualifikation in Teilzeit mit 36,00 Stunden. Die Stelle ist unbefristet zu vergeben. Die integrative Kindertagesstätte St. Paulus verfügt über 97 Plätze für Kinder im Alter von 1 bis 6 Jahren mit insgesamt 5 Gruppen. Die Mitarbeiter:innen verstehen sich in Bezug auf die Kinder als deren Begleiter:innen, Lernpartner:innen und Vertrauenspersonen, die sie liebevoll und engagiert in ihrer individuellen Entwicklung unterstützen. Heilpädagogische Bildung, Erziehung und Förderung der Kinder mit besonderem Förderbedarf.
Flexible Gestaltung des Tagesablaufs unter Beachtung der Bedürfnisse der Kinder nach Orientierung und Freiraum sowie Spannung und Entspannung.
Planung, Durchführung und Reflexion pädagogischer Angebote und Projekte, die der Lebenssituation der Kinder und ihren Bildungsinteressen entsprechen.
Führung von Reflexionsgesprächen mit Eltern und Kollegen zur optimalen Förderung der Kinder.
Zusammenarbeit mit dem ASD Delmenhorst, Therapeuten, Ärzten und anderen. Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im heilpädagogischen Bereich, die zur Arbeit als pädagogische Fachkraft in einer Integrationsgruppe qualifiziert.
Sie haben Freude an der Gestaltung eines lebendigen Kitaalltags mit Kindern, Eltern und dem Team.
Sie haben eine unterstützende, wertschätzende Haltung sowie Einfühlungsvermögen, um die individuellen Bedürfnisse der Kinder wahrzunehmen.
Sie bringen die Bereitschaft für Fortbildungen sowie flexible Arbeitszeiten innerhalb unserer Öffnungszeiten mit.
Eine interessante, verantwortungsvolle und sinnstiftende Tätigkeit in einem familiären, fachlich qualifizierten und motivierten Team.
Unterstützung Ihrer fachlichen Weiterentwicklung durch regelmäßige Fortbildungen, fachliche Begleitung einer pädagogischen Leitung und Supervision.
Raum zur Umsetzung Ihrer Ideen und Projekte.
Attraktive Vergütung entsprechend des TVöD SuE, inklusive zusätzlicher Altersvorsorge, Jahressonderzahlungen sowie 30 Tage Erholungsurlaub mit 2 Regenerationstagen und arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester.
Förderung Ihrer Gesundheit durch ein internes Gesundheitsförderungsprogramm.