Ihre Aufgaben
Recruiting & Bewerbermanagement
* Planung, Koordination und Durchführung von Vorstellungsgesprächen und Assessment Centern
* Ansprache von Kandidaten über verschiedene Kanäle
* Erstellung von Zusagen, Absagen und Einladungen
* Verwaltung und Pflege von Bewerbungsunterlagen
* Zusammenarbeit mit Projektleitern zur Besetzung offener Positionen
Active Sourcing & Employer Branding
* Integration und Pflege von Social-Media-Kanälen im Recruiting
* Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Steigerung der Arbeitgeberattraktivität
* Optimierung des Internetauftritts hinsichtlich Bewerberansprache
Controlling & Weiterentwicklung
* Erstellung von Statistiken und Auswertungen
* Analyse und Optimierung von Recruitingprozessen
* Betriebswirtschaftliches Controlling der Recruitingmaßnahmen
Was wir von Ihnen erwarten:
* Sehr gute Kenntnisse in MS Office sowie Erfahrung im Erstellen von Statistiken und Auswertungen
* Idealerweise eine relevante Weiterbildung im Personalbereich
* Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit
* Sicheres Auftreten sowie Erfahrung in der Durchführung von Vorstellungsgesprächen
* Begeisterung für Recruiting, insbesondere im Bereich Social Media
* Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
* Strukturierte, serviceorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
* Interesse am Umgang mit Menschen und daran, individuelle Potenziale zu erkennen und zu fördern
Ihr Profil
Als Recruiter (m/w/d) bei der InvaCon Dialog GmbH sind Sie die zentrale Schnittstelle zwischen Bewerbern, Fachbereichen und Projektleitungen. Sie verantworten den gesamten Recruiting-Prozess – von der Ansprache geeigneter Kandidaten über die Durchführung von Vorstellungsgesprächen bis hin zur erfolgreichen Besetzung offener Positionen.
Dabei nutzen Sie gezielt moderne Recruiting-Kanäle sowohl online als auch offline und bringen Ihre Erfahrung aktiv in die Weiterentwicklung unserer Recruiting-Strategien ein.
Sie beobachten Trends und arbeiten kontinuierlich daran, die Arbeitgeberattraktivität von InvaCon weiter zu steigern.
Durch Ihre strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise sorgen Sie für einen reibungslosen Bewerbungsprozess und tragen maßgeblich dazu bei, die passenden Talente für unsere Projekte zu gewinnen. Unterstützen Sie uns dabei, unsere Teams nachhaltig zu stärken und gemeinsam erfolgreich zu wachsen.
Warum wir?
* Ein sympathisches, motiviertes Team und eine strukturierte Einarbeitung
* Mitarbeit in spannenden Projekten eines zukunftsorientierten Unternehmens
* Markt- und leistungsorientierte Vergütung
* Betriebliche Krankenzusatzversicherung
* Bezuschusste Altersvorsorge
* Option auf Homeoffice
#Hiring-InvaCon
Über uns
Wir bei InvaCon Dialog GmbH suchen engagierte Talente, die flexibel im Home Office arbeiten und unsere Kunden professionell betreuen.
Über uns:
Seit 20 Jahren ist die InvaCon Dialog GmbH ein führender Dienstleister im Customer Service Center Bereich. Unsere flachen Hierarchien und hohe Wertschätzung für individuelles Engagement machen uns zu einem attraktiven Partner. Wir setzen auf technische Innovation, effiziente Arbeitsabläufe und langfristige Zusammenarbeit.