Junior Area Manager (m/w/d) – Bildungs- & Franchisebetreuung
Düsseldorf (Office-basiert mit regionaler Reisetätigkeit)
Vollzeit (40 Std./Woche)
Gehalt: bis zu €
️ Start: Ab sofort
Wir rekrutieren aktuell für ein internationales Bildungsunternehmen, das seine Präsenz in Deutschland weiter ausbaut. Gesucht wird ein engagierter Junior Area Manager (m/w/d), der motiviert ist, Partner:innen bei der Entwicklung ihrer Bildungsstandorte aktiv zu begleiten und gleichzeitig eigene Verantwortung in einem langfristigen Karriereschritt zu übernehmen.
Diese Rolle eignet sich ideal für Berufseinsteiger:innen mit einem Mix aus kaufmännischem Denken, Interesse an Bildung und einem grundlegenden Verständnis für rechtliche oder vertragliche Zusammenhänge.
Deine Aufgaben:
1. Betreuung und Weiterentwicklung von Partner:innen (Franchise-Modell) im Raum Düsseldorf
2. Regelmäßige Standortbesuche, Analyse von Kennzahlen und Unterstützung bei der Optimierung von Geschäfts- und Unterrichtsprozessen
3. Unterstützung bei lokalen Marketingmaßnahmen, Infoveranstaltungen und Schülergewinnung
4. Durchführung von Trainings und Beratungsgesprächen mit bestehenden und neuen Partner:innen
5. Mitarbeit an regionalen und nationalen Projekten zur Förderung der Bildungsmarke
Dein Profil:
6. Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung – idealerweise mit Bezug zu Wirtschaft, Bildung, Pädagogik oder Recht
7. Erste Erfahrung im Bereich Kundenbetreuung, Projektarbeit oder Bildungsmanagement wünschenswert
8. Interesse an Bildungsthemen und der Arbeit mit selbstständigen Partner:innen
9. Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und kommunikative Stärke
10. Reisebereitschaft innerhalb der Region und Führerschein Klasse B
11. Bereitschaft, im Düsseldorfer Büro zu arbeiten – kein Remote-Modell
Idealprofil:
Du bringst eine Mischung aus Sales-Mentalität, pädagogischem Interesse und einem grundlegenden Verständnis für vertragliche oder rechtliche Abläufe mit? Dann könntest du der perfekte Fit für diese spannende Einsteigerrolle sein!
Was dich erwartet:
12. Attraktives Einstiegsgehalt bis € mit klarer Entwicklungsperspektive
13. Umfassendes Onboarding- und Trainingsprogramm
14. Feste Struktur, stabiles Arbeitsumfeld und Raum für Eigenverantwortung
15. Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Unternehmen mit Sinn
16. Teilnahme an lokalen Events, Projekten und Schulungsveranstaltungen
Bereit für den Einstieg in eine sinnstiftende Karriere?
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