100.000 Produkte und Werkzeuge aus den starken Metallen Wolfram und Molybdän: das ist seit über 100 Jahren unsere Mission und unsere Leidenschaft, die 11.000 Mitarbeiter:innen aller Welt teilen.
Wir von der Plansee Group haben noch viel vor – und werden mit Ihnen noch besser! Werden Sie Teil unseres Teams!
Ihre Aufgaben:
Sie halten unser HR Projektportfolio als Teil des HR Operations Projekt- und Digitalisierungsteams am Laufen und sorgen dafür, dass strategische und operative Projekte planmäßig voranschreiten.
* Eigenständige Leitung von HR‑(Digitalisierungs)projekten - von der initialen Analyse über die Konzeptphase bis zur Umsetzung, inkl. tiefes Eintauchen in Inhalte, Systeme und Prozesse und aktiver Lösungsgestaltung
* Sicherstellung von Zeitplänen und Budgets, Planung von Workshops, Moderieren von Meetings und enge Abstimmung mit internen Stakeholdern und externen Partnern
* Verantwortung über das Projektreporting und -controlling, Tracking der Projektfortschritte, KPIs und Meilensteine wie auch das proaktive Ableiten von Maßnahmen zur Sicherstellung des Projekterfolgs
* Intensives Arbeiten mit unseren Collaboration- und Projektmanagement‑Tools (MS Teams, Jira, SharePoint, Clarity) sowie aktives Vorantreiben der effizienten Nutzung im Projektkontext
* Identifizieren von Optimierungspotenzialen in unseren HR‑Prozessen, Einbringen eigener Ideen und Begleitung der Umsetzung bis zur erfolgreichen Implementierung
Ihr Profil:
* Abgeschlossenes Studium mit mehrjähriger einschlägige Erfahrung im klassischen und/oder agilen Projektmanagement, idealerweise mit starkem Bezug zu HR‑ oder Digitalisierungsprojekten
* Nachweisbare Erfahrung darin, Digitalisierungsprojekte nicht nur zu koordinieren, sondern auch fachlich mitzugestalten (z. B. Prozessdesign, Testing, Spezifikationen, Systemeinführung)
* Sehr gute MS‑Office‑Skills, routinierter Umgang mit Kollaborationstools sowie sehr gute Englischkenntnisse
* Hohe analytische und organisatorische Kompetenz, Umsetzungsstärke, überzeugende Kommunikations‑ und Präsentationsfähigkeiten sowie ausgeprägte Teamorientierung
* Spaß an strukturiertem, proaktivem Arbeiten, an neuen Technologien und an der Gestaltung moderner HR‑Prozesse
Starke Vorteile:
* Direkt am Puls der Zeit: Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung unseres HR Projektportfolios
* Sehr abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben mit Gestaltungsraum für eigene Ideen und kurzen Entscheidungswegen
* Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit, teilweise remote zu arbeiten
* Integration in ein globales HR-Team mit starkem Teamgedanken
* Viele soziale Benefits sowie spannende Weiterbildungsmöglichkeiten
Antonia Wachter | Recruiting Team | antonia.wachter@plansee-group.com | Plansee Group Functions Germany GmbH
Sprachkenntnisse
* Deutsch