Wir bei ARNOLD verfolgen das Ziel, nachhaltiges Handeln in allen Bereichen unseres Schaffens zu verankern.
Im Folgenden finden Sie Informationen über die Anforderungen der Stelle, die erwartete Erfahrung des Bewerbers und die dazugehörigen Qualifikationen.
Über 1.400 Mitarbeitende treiben täglich den Fortschritt im Bereich der Verbindungs- & Kaltumformtechnik voran. Damit sorgen sie dafür, dass unsere Kunden ihre großartigen Innovationen erst möglich machen können.
ARNOLD steht für partnerschaftliche, teamorientierte Strukturen sowie eine inspirierende, offene und fördernde Unternehmenskultur – alles eingebunden in das starke Netzwerk der global agierenden Würth Gruppe.
* Steuern und Überwachen unserer neuen und hochmodernen Beschichtungsanlage (Galvanikanlage) inkl. der zugehörigen Peripherie
* Planen einer optimalen Anlagenauslastung sowie der damit verbundenen Schichtbesetzung
* Bereitstellen der Ware und Bearbeiten der Fertigungsaufträge
* Titrieren von Medien und Messen verschiedener Kenngrößen (bspw. pH-Werte, Konzentrationen, Temperatur, Dichte)
* Kontrollieren der Schichtdicke und Überprüfen der automatischen Messeinheiten
* Erste Berufserfahrung im Bereich der Galvanik, Erfahrung als Schichtleiter (M/W/D) oder eine Ausbildung zum Galvaniseur (M/W/D) / Oberflächenbeschichter (M/W/D) ist von Vorteil
* Du denkst prozess- und lösungsorientiert und hast Spaß daran, Verbesserungspotenziale zu erkennen und umzusetzen
* Zur Arbeit im Schichtbetrieb sowie am Wochenende bist Du bereit
* Deine guten SAP-Kenntnisse sowie ein Staplerschein erleichtern Dir den Arbeitsalltag, sind aber kein Muss
* Deine sorgfältige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise rundet Dein Profil ab
* Gleitzeitkonto
* Bike Leasing
* Einkaufsvergünstigungen xwminpx
* Betriebsrestaurant
* Zahlreiche Sport- und Fitnessangebote bei ARNOLD und Würth
* Vielfältige Entwicklungsprogramme
* Kostenlose Heißgetränke
* Moderne Workshopräume
* Betriebliche Altersvorsorge
* Möglichkeit zur Umwandlung der Sonderzahlung in Freistellungstage
* Urlaubs- und Weihnachtsgeld
* Individueller Onboarding-Prozess inklusive einer Einführungswoche für neue Mitarbeitende
* Offene und wertschätzende Firmenkultur
* Arbeitnehmervertretung