Ein Cyber Security Coordinator übernimmt verantwortungsvolle Aufgaben im Bereich der Informationssicherheit. Diese Position ist für die Unterstützung des unternehmensweiten Cybersicherheitsprogramms mit Schwerpunkt auf den Betrieb in Deutschland verantwortlich. Der Cyber Security Coordinator leitet NIS2 und andere cyberbezogene Compliance-Aktivitäten, Initiativen zur Einhaltung von Vorschriften im Cyberspace sowie die Reaktion auf Cybervorfälle.
Er führt Cyber-Untersuchungen durch, führt und koordiniert Maßnahmen zur Schadensbegrenzung und führt forensische Analysen auf hohem Niveau durch. Des Weiteren fungiert dieser als Sicherheitsbeauftragter für die IT und andere Teams. Er kombiniert fundierte, praktische, technische Cyber-Kenntnisse mit Compliance-, Kommunikations- und Koordinationsfähigkeiten, um das Unternehmen vor Cyber-Bedrohungen zu schützen und gleichzeitig die Geschäftsanforderungen zu erfüllen.
Die erforderlichen Fähigkeiten und Qualifikationen sind:
* Sie überwachen die Ereignisse im Zusammenhang mit der Informationssicherheit, erkennen und reagieren auf Warnungen und Vorfälle und gewährleisten die Sicherheit der Daten und Systeme vor Ort und in der Cloud.
* Sie implementieren und unterstützen eine Cloud-fähige Sicherheitsarchitektur und setzen geeignete Sicherheitstools ein.
* Sie unterstützen die Umsetzung des Programms zur Förderung des Sicherheitsbewusstseins, entwickeln Schulungen und Übungen, entwickeln, planen und führen Sensibilisierungskampagnen durch, berichten über die Ergebnisse und geben Empfehlungen ab.
* Sie unterstützen die Entwicklung, Dokumentation, Prüfung, Umsetzung und Durchsetzung von Cybersicherheitsrichtlinien, -standards, -prozessen, -methoden und -kontrollen.
* Sie bleiben auf dem neuesten Stand der Cybersicherheit und der Bedrohungslandschaft, analysieren Branchentrends und identifizieren potenzielle Auswirkungen auf die technischen Systeme und Abläufe des Unternehmens.
Die Benefits sind:
* eine hervorragende Chance, den Erfolg eines international anerkannten Unternehmens aktiv mitzugestalten
* Verantwortung zu übernehmen und Eigeninitiative zu zeigen
* ein der Bedeutung der Position und den Anforderungen entsprechendes Gehalt
* ein umfangreiches Schulungsangebot, das Ihnen ermöglicht, Ihr Wissen kontinuierlich auszubauen
* Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
* einen unbefristeten Arbeitsvertrag
* 30 Urlaubstage im Kalenderjahr
* Gleitzeit 40-h-Woche