Bei einem unserer namhaften Kunden im Großraum Ehingen, ein international führender Produzent von Stahlformen für die Betonsteinindustrie, bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der direkten Personalvermittlung.
Ihre Vorteile
Wir bieten Ihnen eine direkte, kostenlose Vermittlung in ein modernes, mittelständisches Unternehemen mit flachen Hirarchien mit:
1. einem abwechslungsreichen, verantwortungsvollen und sicheren Arbeitsplatz
2. guten Auftiegsmöglichkeiten
3. viel Freiraum zur Gestaltung
und vielen weiteren attraktiven Vorteilen!
Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte
4. Fachliche und disziplinarische Verantwortung Im Bereich Montage / Reparatur
5. Planung, Organisation und Überwachung der Montage- und Reparaturabläufe
6. Sicherstellung von Termintreue, Qualität und Wirtschaftlichkeit der Arbeitsprozesse
7. Einteilung und Koordination von Personal, Material und Betriebsmitteln
8. Implementierung und Pflege von SFM-Prinzipien wie Visualisierung der Produktion, regelmäßige Besprechungen, Identifikation und Beseitigung von Verschwendungen, Verbesserung der Arbeitsplatzorganisation (5S) und Förderung der Beteiligung der Mitarbeiter
9. Unterstützung bei komplexen Reparaturen sowie technischen Problemstellungen
10. Enge Zusammenarbeit mit Produktion, Konstruktion, Qualitätssicherung und Service
11. Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitssicherheits-, Qualitäts- und Umweltstandards
12. Erstellung von Arbeitsanweisungen, Dokumentationen und Kennzahlen
Das bringen Sie mit
13. Abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. zum Industriemechaniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder vergleichbar) mit Weiterbildungen zum Industriemeister oder Techniker
14. Mehrjährige Berufserfahrung in Montage, Instandsetzung oder Service, sowie in der Leitung von größeren Teams
15. Kenntnisse im Shopfloor-Management (SFM), sowie im MIG/MAG-Schweißen
16. Erfahrung in der Mitarbeiterführung
17. Gute Kenntnisse in Fertigungsprozessen, Mechanik, Hydraulik, Pneumatik und Elektrotechnik
18. Sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen und Dokumentationen
19. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
20. Freude an der Mitarbeiterführung und Gestaltung einer Arbeitsumgebung, in der kontinuierliche Verbesserung selbstverständlich ist
21. Hohe Sozial- und Führungskompetenz, gepaart mit Organisationstalent und technischem Know-How
22. Strukturierte, sorgfältige und lösungsorientierte Arbeitsweise
23. Hohe Flexibilität und Einsatzbereitschaft