Dazu zählen Kampfpanzer, hochgeschützte Radfahrzeuge, Artilleriesysteme, Militärbrücken, Kundenservice sowie Ausbildungslösungen. Das schätzen unsere Mitarbeiter, egal ob in der Entwicklung, der Fertigung oder in der Verwaltung. Was Sie erwartetZu Ihren Hauptaufgaben gehört die selbstständige und kontinuierliche Überprüfung, Entwicklung und Umsetzung von Vergütungsstrukturen und BenefitssystemenZudem führen Sie Marktanalysen zur Sicherstellung der Wettbewerbsfähigkeit durchSie sind verantwortlich für die Weiterentwicklung der betrieblichen Altersversorgung Sie sorgen für die Sicherstellung von tarifvertraglichen EingruppierungssystematikenAußerdem wirken Sie bei Mitarbeiterbeteiligungs-Programmen mit Sie unterstützen bei der Weiterentwicklung von Benefits-Angeboten (z.B. Versicherungen, Gesundheitsprogramme, Mitarbeiterrabatte etc.) und bei vertraglichen Rahmenbedingungen (z.B. flexiblen Arbeitszeitsystemen, Zielvereinbarungen)Sie sind verantwortlich für die Vorbereitung, Koordinierung und Umsetzung von zentralen tariflichen LeistungsbeurteilungenZudem unterstützen Sie beim Grading von AT-Stellen und bei der Umsetzung der jährlichen AT-AnpassungsrundenSie arbeiten bei der Umsetzung von Strategien und Projekten im Bereich HR mitSie wirken an Prozessoptimierungen im Bereich Compensation & Benefits mitSie unterstützen bei der Ermittlung von Kennzahlen, Statistiken, Reportings etc. Was Sie mitbringenSie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Personalmanagement oder eine vergleichbare QualifikationSie bringen eine langjährige Erfahrung im Bereich Compensation & Benefits mit, insbesondere auch im Bereich der betrieblichen AltersversorgungSie besitzen fundierte Kenntnisse im Arbeits- und SozialversicherungsrechtSie sind sicher im Umgang mit Tarifverträgen und beherrschen die tarifliche Eingruppierungs- und Entlohnungssystematik, wünschenswert im Bereich Metall & ElektroSie haben gute Kenntnisse in relevanten EDV-Systemen wie MS Office (Excel), SAP HCM, etc.Sie verfügen über ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie Durchsetzungsstärke Sie arbeiten selbstständig und zuverlässig, haben ein gutes Zeitmanagement und sind erfahren im ProjektmanagementVertrauenswürdigkeit, Loyalität sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit runden Ihr Profil ab LeistungenSicherer ArbeitgeberAttraktive Bezahlung nach IG-Metall-TarifvertragKita-ZuschussWeihnachts- und UrlaubsgeldEntwicklungsmöglichkeiten30 Tage UrlaubMitarbeiterparkplatzBikeleasingFitness- & GesundheitsangeboteBetriebliche AltersvorsorgeKantineFlexible GleitzeitregelungenZuschuss zum DeutschlandticketBetriebsarztCorporate Benefits