Job Beschreibung:Die Stelle kann in Teilzeit ab 32h/Woche oder in Vollzeit besetzt werden.Deine Aufgaben – Du machst mit uns den Unterschied:Du modellierst wertschöpfende Prozesse im Rahmen von Projekten und bindest hierzu interne Stakeholder aus allen Bereichen ein - dabei stellst du eine digitalisierbare End-to-End-Prozessverantwortung sicherOperative Bereiche berätst Du bei der Optimierung und Neuausrichtung von Prozesslandschaften, weil Du ein gutes Verständnis unserer Systeme wie auch Entwicklungsambitionen hastEntlang unserer Strategie entwickelst Du zusammen mit den Fachbereichen unser energieeffizientes und grünes Lösungsportfolio auf Prozessebene weiter - Du leistest damit einen relevanten Beitrag zur EnergiewendeDu modellierst Prozesse zu Schnittstellen oder Supportprozessen und führst Standards einDu begleitest Prozesse bis zur Umsetzung, führst Workshops durch, stellst die Verfügbarkeit von Arbeitsanweisungen und Richtlinien sicher und leistest einen Change Beitrag in der Organisation"Last but not least" übernimmst Du die Projektleitung für strategisch relevante Projekte –natürlich "lean" und agilDein Profil – Damit begeisterst Du uns:Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesens oder eine vergleichbare Qualifikation anderer StudiengängeErste Erfahrungen im Prozessmanagement (z. B. Prozessworkshops, Prozessmodellierung, Prozessanalyse, etc.)Starke Projektmanagement-Skills und ModerationsfähigkeitHohe IT-Affinität und sehr gute MS Office-Kenntnisse setzen wir ebenso voraus wie verhandlungssichere Deutsch- und sichere EnglischkenntnisseErste Kenntnisse im Umgang mit Prozessmodellierungssoftware wären ebenso wünschenswert wie eine Branchenerfahrung/-affinität zu Energiedienstleistungen und der ImmobilienwirtschaftDeine konzeptionellen Fähigkeiten gepaart mit einer smarten Kommunikation zeichnen Dich ebenso aus wie Deine Problemlösungskompetenz und ausgeprägte TeamfähigkeitPersönlich verstehst Du dich als "Out-of-the-box"-Denker mit großem Drang Themen zu bewegen, der neben aller Professionalität auch mal mit den Kollegen lachen kannUnser Team:Wir sind ein Team mit viel Engagement und großem ZusammenhaltMit Begeisterung, Energie und Spaß setzen wir gemeinsam wegweisende Ziele umGegenseitige Motivation und stetiges Lernen ist uns wichtig – wir teilen unser Wissen und unterstützen uns gegenseitigWir haben große Lust auf neue Themen - man kennt uns als "Change Agents" der OrganisationSuper Klima:Guter Start bei Techem: Digitaler "Welcome Call" für alle neuen Mitarbeitenden, 2-tägige Onboarding-Veranstaltung, individuelle Einarbeitungspläne und Hospitationen, schnelle Übernahme von Verantwortung, Gestaltungsfreiheit sowie freundliche Kollegen*innen, die mit Rat und Tat zur Seite stehen Arbeiten bei Techem bedeutet: Arbeiten bei einem der führenden Unternehmen für die Digitalisierung der Energiewende in Gebäuden, kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien, offene Duz- und Unternehmenskultur, regelmäßige, digitale Kommunikationsformate der Geschäftsführung, 30 Tage Urlaub, Sonderurlaube und -zahlungen, eigener Firmen-Laptop, Fahrtkostenzuschuss, vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zu betrieblicher Altersvorsorge Persönliche Entwicklung bei Techem: Freiräume, die eigene Kreativität und Fähigkeiten zu entfalten, vielfältige Möglichkeiten, um sich sowohl als Fach- als auch als Führungskraft weiterzuentwickeln, wie etwa mit unserem systematischen Entwicklungsprogramm "STEP" oder einem abwechslungsreichen Seminarprogramm im Rahmen unserer "Techem Academy" Für unsere Mitarbeitenden: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, ein modernes Arbeitsumfeld sowie gratis Wasser, Fairtrade-Kaffee und Tee an allen Standorten, sehr gute Verkehrsanbindung der Zentrale in Eschborn, abwechslungsreiche Veranstaltungsformate, Techem Leasing-Rad, ein aktives Gesundheitsmanagement "Techem Vital" (z.B. Kurse, vergünstigte Fitness-Angebote, kostenlose Mitarbeiterberatung) und Vergünstigungen durch Teilnahme am "Corporate Benefits" Programm Beste Chancen die Zukunft der Energiewirtschaft mitzugestalten: Digitales und dynamisches Umfeld, zukunftsweisende Projekte, neue Technologien und Arbeitsmethoden sowie Freiraum für Ideen, um die Energiewende voran zu treiben, gute Vernetzung und kollegiales Miteinander für gemeinsamen Erfolg und Synergien, ein Werteverständnis geprägt von Offenheit, Ehrlichkeit, Klarheit und VerbindlichkeitJetzt bewerben:Die Bewerbung sollte bitte über das Online-Bewerbungsformular, inklusive Job-Kennziffer, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin erfolgen.Hauptstraße 89, 65760 EschbornDeutschlandVon Dienstleisterangeboten bitten wir abzusehen.