Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik,
Verwaltungsinformatik oder einer vergleichbaren IT-nahen Fachrichtung
Mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden oder vergleichbaren Funktion
Sehr gute Kenntnisse in Datenschutz (DSGVO) und IT-Sicherheitsstandards nach BSI/ISO 27001
Erfahrung im Aufbau und Betrieb eines ISMS auf Basis von ITIL v4 oder höher
Breites Fachwissen in IT-Infrastrukturen, Netzwerkarchitekturen und Systembetrieb
Kenntnisse im Projekt- und Prozessmanagement
Idealerweise Erfahrung im öffentlichen Vergabe- und Haushaltsrecht
Ausgeprägte Kommunikationsstärke und schriftliche Ausdrucksfähigkeit auf dem Level C1/C2
Führerschein Klasse B und Bereitschaft zur Nutzung des eigenen PKW für Dienstfahrten
Strukturierte, konzeptionelle Denkweise mit hoher Eigenverantwortung
Belastbarkeit, Organisationsgeschick und serviceorientiertes Handeln
Fachliche und organisatorische Leitung des technischen IT-Teams im Bereich Schule
Konzeption, Weiterentwicklung und Abstimmung schulischer IT-Ausstattung unter pädagogischen und technischen Gesichtspunkten
Aufbau eines strukturierten Berichtswesens für die Fachbereichsleitung
Aktive Mitwirkung in schulischen Steuerungs- und Beratungsgremien, insbesondere
Im Rahmen des DigitalPakts 2.0 und künftiger Programme
Planung, Koordination und Durchführung von IT-Beschaffungen für Schulen
Bedarfsermittlung, Planung und Steuerung von Finanzmitteln
Erstellung und Begleitung von Fördermittelanträgen
Abstimmung technikbezogener Baumaßnahmen mit internen und externen Beteiligten
Aufbau und Entwicklung eines effizienten Supportsystems für Schulen im Kreisgebiet
Eine verantwortungsvolle Leitungsfunktion mit Gestaltungsspielraum
Ein strukturierter Einstieg mit persönlicher Begleitung
Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote
Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Hausinterne Kinderbetreuung für Kinder unter drei Jahren bis zum Schuleintritt
Faire Vergütung nach TVöD inklusive Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt
Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
Ein kostenfreies Jobticket im gesamten Rhein-Main-Gebiet
Betriebssport und attraktive Mitarbeitervorteile über Partnerportale
Dienstradleasing