Kollegialität, Teamwork und kontinuierliche Entwicklung prägen das Unternehmen, das durch die Balance aus Erfahrung und Anpassungsfähigkeit zu den Erfolgreichsten der Branche zählt. Ganzheitliche Verantwortung in einer 360°-Position: Vertrieb, Personalmanagement und strategische Planung gehören zu Ihrem Aufgabenbereich, wodurch Sie den gesamten Geschäftsprozess aktiv mitgestalten und zum wirtschaftlichen Erfolg des Unternehmens beitragen.
Netzwerk aufbauen und pflegen: Die Betreuung bestehender Kunden, die gezielte Neukundenakquise sowie erfolgreiche Vertragsverhandlungen treiben Sie kontinuierlich voran.
Planung und Steuerung der relevanten Kennzahlen: Sie übernehmen die wirtschaftliche Verantwortung für Ihren Bereich, analysieren Zahlen und leiten daraus gezielte Maßnahmen zur Verbesserung ab.
Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsbereichsleitung: In dieser Schlüsselposition berichten Sie direkt an die Gebietsleitung und stehen im regelmäßigen Austausch, um strategische Ziele erfolgreich umzusetzen.
Umfangreiches Onboarding: Eine strukturierte Einarbeitung sorgt dafür, dass Sie von Anfang an optimal auf Ihre neue Rolle vorbereitet sind und schnell durchstarten können.
Kontinuierliche Weiterbildungen: Ihre fachliche und persönliche Entwicklung liegt ihrem neuen Arbeitgeber am Herzen, durch regelmäßige Schulungen und Trainings bleiben Sie stets auf dem neuesten Stand.
Attraktive Incentives: Besondere Leistungen werden honoriert, freuen Sie sich auf verschiedene Anreize und Zusatzvergütungen!
Betriebliche Altersvorsorge: Sie werden bei Ihrer finanziellen Zukunftsplanung mit einer betrieblichen Altersvorsorge unterstützt.
Moderne Ausstattung: Ein Laptop, ein Firmenhandy sowie ein Firmenwagen stehen Ihnen für Ihre tägliche Arbeit zur Verfügung, um maximale Flexibilität und Mobilität zu gewährleisten.