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Fk in der behindertenhilfe (m/w/d) - heilerziehungspfleger, ergotherapeut, gesundheits- und krankenpfleger, altenpfleleger

Herrnhut
Diakoniewerk Oberlausitz gGmbH
Gesundheits und Krankenpfleger
Inserat online seit: 20 Oktober
Beschreibung

Für unsere Wohnheime an den Standorten Großhennersdorf, Berthelsdorf, Oppach und Bautzen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Mitarbeitende als

FACHKRAFT (M/W/D) IN DER BEHINDERTENHILFE


Aufgaben

IHR AUFGABENSCHWERPUNKT

Innerhalb eines Teams sind Sie in Wohnstätten für Menschen mit Behinderungen tätig. Sie unterstützen Menschen mit Behinderung bei tagesstrukturierenden Maßnahmen, beraten sie und/oder führen pflegerische Aufgaben durch.

Darüber hinaus sorgen Sie für Abwechslung im Alltag, die Erfüllung individueller Bedürfnisse oder die Ausgestaltung gruppenbezogener Feste und Ausflüge.


Qualifikation

WIR ERWARTEN VON IHNEN

* Sie gelten als Fachkraft, wenn Sie folgender Berufsgruppe (jeweils m/w/d) angehören:
staatlich anerkannter Heilerziehungspfleger, Ergotherapeut, staatlich anerkannter Heilpädagoge, Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger, staatlich anerkannter Erzieher, Physiotherapeut, abgeschlossenes Studium im
Bereich Sozial-, Sonder-, Förder- oder Heilpädagogik
* Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem mit Wochenenddiensten,
* Akzeptanz christlicher Inhalte,
* wenn möglich, einen Führerschein der Klasse B.


Benefits

WIR BIETEN IHNEN

* eine unbefristete Beschäftigung in Teilzeit nach Ihren Wünschen und im Einklang mit der Familie (Vollzeit möglich),
* ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem kooperativen Team bei gelebter Wertorientierung,
* eine ansprechende Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Sachsen mit regelmäßiger Dynamisierung,
* attraktive Vergütung von Schicht- und Wochenenddiensten und bei kurzfristiger Übernahme von Diensten (Einsatz als Dauernachtwache möglich),
* eine Jahressonderzahlung (13. Monatsgehalt),
* eine Kinderzulage für Mitarbeitende, die Kindergeld empfangen,
* Jahresurlaub von mindestens 31 Tagen im Kalenderjahr,
* eine betriebliche Altersvorsorge bei der Evangelischen Zusatzversorgungskasse Darmstadt,
* ein betriebliches Gesundheitsmanagement (mit Vorteilen für Mitarbeitende im Schichtdienst),
* interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

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