Description:
Human Capital Generalist (m/w/d) in München
ab sofort
Bei Oliver Wyman begegnen sich Menschen mit unterschiedlichstem Hintergrund, die ständig voneinander lernen. Wir glauben fest daran, dass der Weg zum Erfolg darin besteht, eine Kultur zu schaffen, in der sich alle unsere Kolleg*Innen integriert und am richtigen Platz fühlen. Wir freuen uns auf Menschen, die stets wachsen und sich entwickeln wollen, gerne im Team arbeiten und Freude daran haben, Neues zu lernen.
DEINE ROLLE
Als Human Capital Generalist arbeiten Sie eng mit unserem Human Capital Manager zusammen und sind verantwortlich für die Betreuung unserer Mitarbeitenden und Führungskräfte in den Büros in Deutschland und Österreich.
1. Eigenverantwortliche und vertrauensvolle Beratung und Betreuung von Mitarbeitenden und Führungskräften in allen personalrelevanten Fragestellungen
2. AnsprechpartnerIn für alle Fragen zu HR-Richtlinien und -Prozessen
3. Bearbeitung und vertragliche Gestaltung von unterschiedlichen Themenstellungen wie z. B. Elternzeit, Sabbaticals, Teilzeit, Transfers, Arbeitszeugnisse
4. Abwicklung der Austritte und Unterstützung bei Kündigungen
5. Erstellung von Verträgen für freie Mitarbeiter
6. Zusammenarbeit mit dem Lohnbuchhaltungsteam
7. Verwaltung der Benefits
8. Zusammenarbeit mit KollegInnen aus den Bereichen Talent Management, Recruiting und Global Mobility an den nationalen und internationalen Standorten bei verschiedenen operativen HR-Themen
9. Implementierung, Optimierung und Weiterentwicklung von HR-Richtlinien und -Prozessen
10. Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Projekten
11. Vertretung von Human Capital Managern während deren Abwesenheit
DU BRINGST MIT
12. Abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen oder eine vergleichbare Ausbildung
13. Mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer HR-Position, davon mindestens 2 Jahre als HR-Generalist in einem internationalen und dynamischen Umfeld
14. Sehr gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
15. Eigenverantwortliche, strukturierte und präzise Arbeitsweise
16. Offene Persönlichkeit mit gutem zwischenmenschlichem Gespür, ein professionelles Auftreten sowie eine ausgeprägte Teamplayer-Mentalität
17. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
18. Sehr gute MS Office Kenntnisse und Erfahrung mit modernen Personalsystemen, idealerweise Workday
WIR BIETEN
19. Eine aufgeschlossene und internationale Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und einer offenen Feedbackkultur
20. Regelmäßige Trainingsmöglichkeiten sowie ein Buddy- und Mentorenprogramm
21. Unterschiedliche Wellbeing-Angebote wie Präventationskurse, regelmäßige Firmenevents und eine wöchentliche Happy Hour
22. Diverse Benefits wie Vermögenswirksame Leistungen, betrieblicher Pensionsplan, Jobticket und Sonderkonditionen über Corporate Benefits
WARUM OLIVER WYMAN?
Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen, die wachsen und sich entwickeln wollen, gerne im Team arbeiten und Freude daran haben, Neues zu lernen. Du möchtest mehr über uns und unsere Werte erfahren? Dann besuche unsere Website:
Haben wir Dein Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung inklusive Gehaltswunsch, Zeugnissen und möglichem Eintrittstermin.
Oliver Wyman | Sara Mesquita | Müllerstraße 3 | 80469 München |