Für unsere Bauabteilung im Geschäftsbereich Immobilien / Bau, Technik, Einrichtung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Außendienst für das Gebiet Hamburg / nördliches Niedersachsen einen Technischen Objektmanager (m/w/d).
Deine Aufgaben
1. Du bist zuständig für die technische Betreuung unserer Einzelhandelsstandorte und Immobilien.
2. Du führst Begehungen durch und erfasst dabei den Objektzustand.
3. Du begleitest Behörden und Prüfstellen bei Prüfvorgängen.
4. Du koordinierst und begleitest Bau-, Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen an den betreuten Objekten.
5. Du übernimmst die Durchführung von Ausschreibung und die Vergabe von Wartungsdienstleistungen und Instandhaltungsaufträgen.
6. Du pflegst die Bestandsdokumentation und wirkst am Wartungsmanagement der betreuten Objekte mit.
Dein Profil
7. Du hast Deine technische oder kaufmännische Berufsausbildung erfolgreich abgeschlossen.
8. Du hast fundierte Berufserfahrung in vergleichbarer Position gesammelt.
9. Du bist sicher im Umgang mit den MS Office-Anwendungen.
10. Du bist teamfähig, flexibel und zeigst jederzeit Einsatzbereitschaft und Engagement.
11. Deine Arbeitsweise wird durch einen ausgeprägten Dienstleistungsgedanken charakterisiert.
12. Du hast den Führerschein Klasse B und bist innerhalb unseres Absatzgebietes reisebereit.
Unser Angebot
13. Moderne Arbeitswelt: 38,5 Std/Woche in Vollzeit, flexible Arbeitszeiten dank Gleitzeit, 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten sowie eine digitale Zeiterfassung
14. Stabilität und Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem verlässlichen Arbeitgeber im Norden
15. Attraktives Gehaltspaket: Tarifliche Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen und der betrieblichen Altersvorsorge sowie einen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
16. Exklusive Rabatte: Zehn Prozent Mitarbeiter:innen-Rabatt in unseren EDEKA-Märkten, eine sehr gute und bezuschusste Kantine, Bike-Leasing (JobRad) sowie ein Portal für Mitarbeiter:innen-Angebote (corporate benefits)
17. Reizvolle Zusatzleistungen: Attraktive Prämien im Rahmen unseres Mitarbeiter: innen-Empfehlungsprogramms und eine Ferien- und Notfallbetreuung für Deine Kinder (in Kooperation mit der Diakonie Altholstein)
18. Karriereboost: Externes und internes Angebot an Personalentwicklungsmaßnahmen zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung, inkl. digitaler Lernplattform, Talentförderprogramm sowie Inhouse-Seminare
19. Offene Unternehmenskultur: Ein unkompliziertes Miteinander und eine Duz-Kultur auf allen Hierarchieebenen. Wir sagen uns „Moin“ auf dem Flur und begegnen uns auf Augenhöhe.