Das duale Hochschulstudium mit Zukunft.Die Duale Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) ist mit rund 33.000 Studierenden an neun Studienakademien und drei Campus sowie dem Center for Advanced Studies die größte Hochschule Baden-Württembergs. Gemeinsam mit 9.000 ausgewählten Unternehmen sowie sozialen und gesundheitsnahen Einrichtungen sorgt die DHBW für einen in Theorie und Praxis exzellent qualifizierten Fach- und Führungskräftenachwuchs in den Bereichen Wirtschaft, Technik, Sozialwesen und Gesundheit.Seit 1. Januar 2023 ist sie Teil der dualen European University EU4Dual.Werden Sie Teil unserer Hochschulfamilie an der DHBW Mosbach, wo High Tech auf Natur trifft und wo eine gute und erfüllende Lehre und kooperative Forschung Freude machen. Entwickeln Sie mit Ihren neuen Ideen ca. 3.200 junge Talente in 37 wirtschafts- und ingenieurwissenschaftlichen Studienangeboten in Theorie und Praxis bedarfsgerecht zu hoch qualifiziertem Fach- und Führungskräftenachwuchs. Dies tun wir in Kooperation mit 1.000 Dualen Partnern aus der Region der Weltmarktführer und überregional.Es ist folgende Stelle zu besetzenAkademische*r Mitarbeiter*in als Softwareentwickler*in (m/w/d)Stellenbeginn: ab 01.10.2025Arbeitsort: MosbachStellenumfang: 75 % (29,625 Stunden pro Woche)Dauer: befristet bis 31.03.2027Vergütung: EG 13 TV-LVerfahrensnummer: MOS Z 110Ihre AufgabenFür ein innovatives und zukunftsorientiertes Greenfield-Projekt im Bereich nachhaltiger Unternehmenssoftware suchen wir eine engagierte Persönlichkeit mit technologischem Weitblick. Für weitere Informationen zum Projekt werfen Sie gerne einen Blick auf unsere Projektseite: Als Teil eines kleinen, dynamischen Teams gestalten Sie maßgeblich die Entwicklung einKonzeption und Weiterentwicklung eines neuartigen Software-Systems im Bereich Nachhaltigkeit, Mitarbeit an der Softwarearchitektur und technischen Konzeption des SystemsEntwicklung und Implementierung von SoftwarekomponentenKommunikation mit Projektpartnern, KMU und FachexpertenPräsentation des Projekts auf Fachkonferenzen und MessenEinarbeitung in neue Technologien und MethodenMitwirkung an Publikationen und TransferaktivitätenMitwirkung in der Lehre, Betreuung von NachhaltigkeitsprojektenIhr ProfilAbgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master), idealerweise in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einem verwandten FachgebietInteresse an nachhaltigkeitsbezogenen Fragestellungen und digitalen LösungenErfahrung in der Softwareentwicklung mit Java und Quarkus bzw. alternativ das Interesse, sich einzuarbeitenBereitschaft, sich aktiv in ein Greenfield-Projekt einzubringen und die Systemarchitektur mitzugestaltenFreude an der Kommunikation mit Usern, Partnern und auf VeranstaltungenSelbstständige, strukturierte und lösungsorientierte ArbeitsweiseTeamgeist, Eigeninitiative und BegeisterungsfähigkeitDeutschkenntnisse mindestens B2-NiveauUnser AngebotMitarbeit an einem innovativen Projekt mit gesellschaftlicher RelevanzVergütung nach Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L)Durchschnittliche wöchentliche Arbeitszeit bei 75 % 29,625 StundenBesetzung zum 01.10.2025, Befristung bis 31.03.2027 mit Option auf Verlängerung bei ProjekterfolgFlexible Arbeitszeitmodelle und Möglichkeit zum mobilen ArbeitenGut ausgestattete Räumlichkeiten in modernem ArbeitsumfeldHomeoffice ist auf dieser Position in hohem Umfang möglichAnbindung zum ÖPNV, Zuschuss zum JobTicket BWFort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Betriebliches GesundheitsmanagementMensa / Zuschuss zum MittagessenDie Möglichkeit einer kooperativen Promotion besteht, die Stelle ist aber nicht zwingend damit verbunden. In diesem Fall sollte die Bereitschaft zur Vernetzung vorhanden sein und eine passende Themenauswahl getroffen werdenWeiteres zu unseren Benefits hier: Aufgrund der Unterrepräsentanz von Frauen sind ihre Bewerbungen besonders erwünscht.Online-BewerbungWir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Bewerbungsportal bis zum 28.09.2025!Sie haben Fragen?Ansprechperson (fachlich)Name: Prof. Dr. rer. nat. Alexander AuchE-Mail:Ansprechperson (Personal)Name: Tina HabermannTelefonDas Bekenntnis der DHBW zu Vielfalt und Inklusion ist für unseren Erfolg von zentraler Bedeutung. Als Hochschule mit weltweiten Hochschulpartnerschaften und international tätigen Dualen Partnern wissen wir, dass unsere Studierenden und Mitarbeitenden ihr Potential nur dann voll ausschöpfen können, wenn sie die Freiheit haben, sie selbst zu sein.Die Hochschule strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, die Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf.Menschen mit Schwerbehinderung und diesen gleichgestellte Personen werden bei gleicher fachlicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Die Grundsätze des AGG werden beachtet.