Über uns
Die Wohngruppe richtet sich an Schulkinder und Jugendliche, welche Unterstützung bei der sozialen und schulischen Integration, der persönlichen Stabilisierung und der Verselbstständigung benötigen (bspw. aufgrund von Vernachlässigung; physischer und psychischer (sexueller) Gewalt ; psychischen Auffällgkeiten; chronischen Erkrankungen; Schulschwierigkeiten; Lern- und geistige Behinderung).
Für die Wohngruppe steht In Dahlem ein geräumiges Haus mit Garten in der Nähe des Grunewalds zur Verfügung. Junge Menschen erhalten in einem begrenzten Betreuungsrahmen individuelle Förderung. Die familiäre Atmosphäre und das bürgerliche Wohnumfeld unterstützen den Entwicklungsprozess der Bewohner:innen und deren Identifikation mit der Gruppe.
Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teil- oder Vollzeit (28,88 - 38,5 h/Woche) unbefristet.
Ihre aktuellen Lebensumstände geben Ihnen die Möglichkeit, für Ihre Leidenschaft, die Kinder und Jugendlichen da zu sein und 24-Stunden-Dienste wahrzunehmen.
Aufgaben
* Rund-um die Uhr-Betreuung in 24-Stunden- und Tagesdiensten
* Stabilisierung, Entwicklungsförderung und Verselbstständigung der jungen Menschen
* Gestaltung einer einladenden Wohn- und Lebensatmosphäre
* Umgang mit unterschiedlichen Entwicklungsstörungen und Verhaltensauffälligkeiten
* Umsetzung von gemeinsamen praktischen Tätigkeiten des Alltags
* Kooperation mit Therapeut:innen, dem Jugendamt und Schulen sowie weiteren Institutionen
Voraussetzungen
* Abschluss mit staatlicher Anerkennung als Erzieher:in oder Studium der Sozialen Arbeit (B.A.)
* Erfahrung und/oder Interesse an der Arbeit mit jungen Menschen im stationären Setting
* ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, interkulturelle Grundhaltung und Reflexionsfähigkeit
* Teamfähigkeit
* Gestaltungswillen, Kreativität und Freude an der Entwicklung des Arbeitsbereichs
* Engagement, Verlässlichkeit und Verantwortlichkeit bei der Gestaltung des Lebensumfelds der Bewohner:innen
Benefits
* tarifliche Vergütung nach AVR DWBO (3.703,70 bis 4.483,43 Euro brutto, Vollzeit, je nach Berufserfahrung)
* Jahressonderzahlung
* zusätzliche Altersabsicherung durch das EJF von 4 % (EZVK)
* Kinderzuschläge (88,35 Euro monatlich pro Kind bei Vollzeit) und vermögenswirksame Leistungen
* finanzielle Beihilfen (z. B. Zahnersatz, Geburtshilfen)
* 31 Tage Urlaub
* der 24. und 31.12. werden von der Arbeitszeitanrechnung wie Feiertage behandelt
* umfangreiches Onboarding Programm
* bis zu 1.000 Euro Prämie für Mitarbeiter:innenwerbung
* Fort- und Weiterbildung
* Kooperationen mit Fitnesseinrichtungen und weitere Gesundheitsangebote
* exklusive Rabatte bei Produktherstellern oder Premium-Einzelhändlern
* Fahrrad-Leasing