Stellenbeschreibung Als Team Leader People & Talent Management (m/w/d) trägst du die Verantwortung für ein zehnköpfiges Team, welches den gesamten Employee Life Cycle vom Employer Branding über das Recruiting und Learning Management bis hin zum Business Partnering betreut. Du berichtest direkt an unseren People and Culture Director. Die Arbeit kann anteilig im Home-Office erledigt werden. Eine regelmäßige Präsenz in unserem Büro in Erkrath mehrmals pro Woche ist wünschenswert, um die enge Zusammenarbeit mit den Stakeholdern zu fördern. Die disziplinarische und fachliche Führung des zehnköpfigen Teams obliegt dir, wobei fünf Personen direkt an dich berichten. Außerdem ermöglichst du die qualifizierte Unterstützung und Beratung der Führungskräfte im People Management, indem du der Sparringspartner für unsere Business Partner bist. Um die besten Talente für unsere offenen Stellen anzuziehen, garantierst du einen passenden und schnelle Rekrutierungsprozess und bist Impulsgeber für unsere Teamkoordinatorin. Du stellst sicher, dass durch die Entwicklung und Implementierung von Strategien unsere Arbeitgebermarke in den relevanten Arbeitsmärkten erfolgreich gestärkt wird. Du sorgst dafür, dass die passgenauen Weiterentwicklungsmöglichkeiten für Mitarbeitende zur Verfügung stehen. Insgesamt sorgst du mit deinem Team dafür, dass alle Führungskräfte und Mitarbeitende eine durchgängig positive Employee Experience erleben.