Die Handwerkskammer Potsdam ist die starke Stimme für die rund 17.400 Handwerksbetriebe in Westbrandenburg. Damit wir in Politik, Wirtschaft und Gesellschaft deutlich zu hören sind, engagieren sich jeden Tag ca. 130 Mitarbeitende für das Anliegen und das Ansehen des Handwerks in unserer Region. Zu unseren Tätigkeitsschwerpunkten gehören die aktive Interessenvertretung, die Organisation der handwerklichen Ausbildung sowie ein umfangreiches Beratungs- und Dienstleistungsangebot für Handwerksunternehmen.
Werden Sie ein Teil unseres Teams am Bildungs- und Innovationscampus Handwerk als
Projektmitarbeiter (m/w/d) im Themenbereich Erneuerbare Energien
Über uns
Bundesweit arbeiten rund eine halbe Million Handwerksbetriebe am Erfolg der Energie-, Wärme- und Mobilitätswende. Um den Qualifizierungs- und Weiterbildungsbedarf dieser Betriebe zu decken, etablierte die Handwerkskammer Potsdam auf dem Gelände ihres Innovationscampus Handwerk ein Kompetenzzentrum für Energiespeicherung und Energiesystemmanagement. Seit 2022 bietet die Kammer hier auf eigens dafür entwickelten Projektflächen innovative, praxisorientierte Weiterbildungen für verschiedene Zielgruppen an (https://bildung-energie.de/).
Die bestehenden Praxisflächen sollen nun im Rahmen eines dreijährigen Förderprojekts mit aktuellen, innovativen Themenflächen ergänzt werden und die Grundlage für neue Weiterbildungsformate liefern. Für die passgenaue Entwicklung dieser Themenflächen sucht unser Team deshalb zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Verstärkung!
* Ermittlung neuer Weiterbildungsbedarfe im Themenfeld Erneuerbare Energien (z. B. Energiespeicher, Ladeinfrastruktur, Wärmepumpen, smartes Energiemonitoring etc.) in enger Abstimmung mit Verbänden, Betrieben und weiteren Akteuren
* Besuche von Herstellern und Anbietern technischer Lösungen samt Prüfung im Team auf bauliche Umsetzung auf dem Campus
* Begleitung der Umsetzung neuer Projektflächen mit Informationsangeboten für alle wesentlichen Akteure für eine effektive Sichtbarmachung des Zentrums
* Aktive Vermarktung der entwickelten Weiterbildungsprodukte in Betrieben und Verbänden
* Abgeschlossenes technisches Hochschulstudium oder absolvierte technische Ausbildung, idealerweise mit abgeschlossener Weiterbildung, z. B. zum Techniker / Meister (m/w/d), sowie Interesse an innovativen Produktlösungen aus dem Bereich der erneuerbaren Energien
* Know-how in den Themenfeldern Photovoltaik, Energiespeicher, Ladelösungen oder Energiemanagementsoftware von Vorteil
* Erste Erfahrung im Vertrieb, der Verbands- oder Netzwerkarbeit
* Souveränes und überzeugendes Auftreten, Kommunikationsstärke sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
* Sehr sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Führerschein der Klasse B sowie Reisebereitschaft überwiegend im Tagesbereich
* Einen auf 3 Jahre befristeten Arbeitsvertrag mit sehr guter Aussicht auf unbefristete Übernahme nach Projektende
* Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L), Jahressonderzahlung und betriebliche Altersvorsorge bei der VBL
* Möglichkeit, in Vollzeit oder Teilzeit mit mindestens 32 Stunden pro Woche zu arbeiten
* 30 Tage Jahresurlaub mit zusätzlicher Freistellung an Heiligabend und Silvester
* Arbeiten mit der neuesten Technik in einem interessanten, vielseitigen und anspruchsvollen Aufgabengebiet
* Geregelte Arbeitszeiten durch Gleitzeit sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
* Übernahme der Kosten für regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten: Bilden Sie sich jährlich zu den aktuellen Themen weiter
* Betriebliche Unfallversicherung und eine wöchentliche Rückenschule während der Arbeitszeit
* Zuschuss zum ÖPNV-Jobticket sowie die Möglichkeit zum JobRad-Leasing
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