Stellenumfang:
Teil- oder Vollzeit (30-39 Stunden)
Vertragsart: Unbefristet
Beginn: 01.02.2025
Stellen-ID: 34781
Eingruppierung: Caritas AVR Anlage 33, Gruppe S09 bis S12 – zum
Arbeitsort: Ambulante Hilfen Rosenheim, Schießstattstraße 7, 83024 Rosenheim
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Wir sind...
die Caritas Ambulanten Hilfen, eine Anlaufstelle für Menschen mit geistiger und /oder körperlicher Behinderung, mit Lern und Sinnesbehinderung, für Menschen mit Autismus, Menschen mit chronischen Erkrankungen und für Eltern, Angehörige und Bezugspersonen. Wir bieten unterschiedliche Unterstützungs-, Freizeit-, Bildungs- und Begegnungsangebote an und fördern neben einer selbstbestimmten Lebensführung das Miteinander von Menschen mit und ohne Behinderung in Rosenheim und in der Umgebung.
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Sie sind verantwortlich für...
1. die Planung und Koordination und Durchführung der inklusiven Freizeitangebote
2. die Dokumentation des Verlaufs von Fördermaßnahmen gemäß der Leistungsvereinbarung mit dem Bezirk Oberbayern
3. die Koordination und Organisation des Familienunterstützenden Dienstes
4. die Begleitung, Beratung und Förderung von Menschen mit Behinderung und Angehörigen
5. die interdisziplinäre Zusammenarbeit im Team sowie mit Angehörigen, Ehrenamtlichen und Kooperationspartnern
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Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...
6. Ihr Studium der sozialen Arbeit erfolgreich abgeschlossen haben oder eine vergleichbare Qualifikation mitbringen
7. bereits einschlägige Berufserfahrung im oben genannten Arbeitsfeld sammeln konnten
8. idealerweise eine therapeutische oder beraterische Zusatzausbildung begonnen oder bereits abgeschlossen haben
9. neben Ihrer ausgeprägten Sozialkompetenz auch Erfahrung mit lösungsorientierten Beratungsansätzen mitbringen
10. Interesse an beziehungs- und prozessorientierten Arbeiten zeigen
11. gerne in einem multidisziplinären Team arbeiten
12. eine Offenheit gegenüber digitalen Arbeitsweisen mitbringen
13. sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben
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Bei uns erwartet Sie...
14. ein wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem kollegialen Team
15. eine attraktive AVR-Vergütung mit Jahressonderzahlungen (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen
16. 30 Tage Urlaub und bis zu 2 Regenerationstage/Jahr (bei einer 5-Tage-Woche)
17. zusätzlich 2 arbeitgeberfinanzierte dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12. unter Berücksichtigung des Dienstplans
18. die Freistellung von der Tätigkeit in der Einrichtung zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung für bis zu 5 Tagen für Fortbildungen/Zusatzqualifikationen und bis zu 3 Tagen zur Besinnung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung
19. die Möglichkeit, ein Business-Bike zu leasen
20. ein breites Angebot an Vergünstigungen bei Benefits.me
21. ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen sozialen Arbeitgeber mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
22. eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen
23. viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung
24. weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie finden
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