Dein Verantwortungsbereich
* Eine hochwertige, ganzheitliche Betreuung der Patienten unter Berücksichtigung des für die Klinik geltenden Konzeptes
* Unterstützung der Patienten beim Training sozialer Kompetenzen und der Alltagsfähigkeiten
* Begleitung der Patienten während des gesamten Klinikaufenthaltes
* Eine spezielle Krankenbeobachtung unter spezifischen psychiatrischen Aspekten
* Betreuung von Patienten mit leichten bis schweren psychiatrischen Erkrankungen
* Konstruktive Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team
* Aktive und kontinuierliche Teilnahme an Supervisionen
* Anwendung einer gezielten und professionellen Gesprächsführung
Dein Profil
* Abgeschlossene Berufsausbildung: Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger und eine gültige deutsche Berufserlaubnis, idealerweise hast Du bereits Berufserfahrung in der Arbeit mit psychiatrischen Erkrankungen gesammelt
* Fach- und Sozialkompetenz: Deine fachlichen Kenntnisse sowie deine empathische und soziale Kompetenz setzt Du im Pflegealltag ein
* Teamorientierung und Kommunikation: Du arbeitest kooperativ im Team, zeigst Konflikt- und Kritikfähigkeit und trägst zu einem positiven Miteinander bei
* Engagement und Leistungsbereitschaft: Du bringst Motivation und Eigeninitiative in deine tägliche Arbeit ein
* Verantwortungsbewusstes Arbeiten: Aufgaben übernimmst Du zuverlässig, verantwortungsvoll und mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit
* Sprachen: Deine Deutschkenntnisse sind mindestens auf Niveau B2
Das bieten wir Dir
* Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung (Mindeststundenanzahl 35h a 5 Tage)
* Umfassende Entwicklungschancen durch vielfältige Weiterbildungsmaßnahmen und Karriereplanung sowie der kostenfreien Nutzung des Wissenskompetenzzentrums an der MUL – CT
* Vereinbarkeit von Beruf & Familie durch moderne digitale Arbeitsplätze sowie familienfreundliche Arbeitszeitenregelung und flexible Arbeitszeitmodelle sowie Unterstützung bei der Unterbringung in einer betriebsnahen Kindertagesstätte
* Ein Entgelt nach TV MUL
* Eine Jahressonderzahlung i.H.v. 80%
* 30 Tage Urlaub
* Hausinterne Willkommensveranstaltung: 3-tägiges Onboarding
* Attraktive Zusatzleistungen, eine krankenhauseigene Cafeteria für Mitarbeitende, Zugang zu Corporate Benefits und zur hauseigenen Apotheke mit attraktiven Rabatten sowie betriebliche Altersvorsorge
* Ein ausgeprägtes Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen Angeboten und Maßnahmen zur Betrieblichen Gesundheitsförderung
* Mitarbeiterveranstaltungen
*Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.